Quyền lợi của người lao động khi bị tai nạn lao động
Tư vấn về vấn đề người lao động bị tai nạn lao động và các quyền lợi người lao động được hưởng
Chi tiết
Phụ cấp ưu đãi nghề với nhân viên y tế
Tôi hiện đang công tác ở khoa Vi sinh bệnh viện đa khoa hạng I tại TP. Hồ Chí Minh, nhưng bệnh viện chỉ xét nghiệm người nghi nhiễm Lao hoặc HIV (bệnh viện không điều trị bệnh nhân có kết quả dương tính). Vậy hỏi tôi có được hưởng chế độ phụ cấp ưu đãi ngành 70% hay không? Nếu không thì tôi được hưởng bao nhiêu phần trăm phụ cấp ưu đãi ngành
Chi tiết
Các chế độ được hưởng khi có thân nhân chết do tai nạn lao động.
Luật sư tư vấn về các chế độ do người sử dụng và bảo hiểm xã hội chi trả cho thân nhân người lao động khi người lao động chết do tai nạn lao động. Cụ thể như sau:
Chi tiết
Thủ tục hưởng chế độ tử tuất trong bảo hiểm xã hội bắt buộc
Chế độ tử tuất là một trong các chế độ bảo hiểm xã hội, pháp luật bảo hiểm hiện hành đã có các quy định cụ thể về điều kiện hưởng, trình tự thủ tục hưởng chế độ này. Tuy nhiên, nhiều trường hợp thân nhân thực hiện hưởng vẫn còn gặp nhiều vướng mắc về hồ sơ, giấy tờ. Do đó, để được hướng dẫn cụ thể bạn có thể liên hệ với Luật sư để được hỗ trợ.
Chi tiết
Chế độ tử tuất cho thân nhân của người lao động có đóng BHXH
Chế độ tử tuất là một trong những chế độ của bảo hiểm xã hội được nhiều người quan tâm. Luật bảo hiểm xã hội hiện hành quy định như thế nào về điều kiện hưởng, thời gian hưởng, mức hưởng chế độ tử tuất? Thân nhân cần chuẩn bị hồ sơ, tài liệu gì để có thể hưởng chế độ tử tuất?
Chi tiết
Quy định về thời gian nghỉ sau khi hưởng hết chế độ thai sản
Sau khi nghỉ thai sản 6 tháng người lao động có được hưởng thêm chế độ gì không? Các chế độ của người lao động sau nghỉ chế độ thai sản là gì? Trình tự, thủ tục hưởng các chế độ trên của người lao động? … Đây là những câu hỏi phổ biên của người lao động và cả người sử dụng lao động sau khi người lao động. Nếu bạn cũng có những thắc mắc trên, hãy liên hệ Luật Minh Gia để được hướng dẫn tư vấn.
Chi tiết
Thời gian làm tăng ca đối với lao động từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi
Pháp luật lao động quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi của người lao động chưa thành niên như thế nào? Người lao động chưa thành niên có thể được bố trí làm thêm giờ không? Luật Minh Gia tư vấn trường hợp này như sau:
Chi tiết
Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi xảy ra tai nạn lao động
Pháp luật lao động và bảo hiểm xã hội quy định như thế nào về chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp? Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi người lao động xảy ra tai nạn lao động? Công ty có phải bồi thường cho người lao dộng khi người lao động đã được hưởng trợ cấp tai nạn lao động từ cơ quan bảo hiểm xã hội không?
Chi tiết
Chế độ được hưởng khi nghỉ việc của viên chức Nhà nước
Viên chức được xác định là những ai? Quyền và nghĩa vụ của viên chức theo quy định pháp luật hiện hành? Trường hợp viên chức muốn thôi việc thì phải đáp ứng điều kiện gì? Chế độ viên chức được hưởng khi chấm dứt hợp đồng làm việc? Viên chức khi nghỉ việc có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
Chi tiết
Xin nghỉ việc và không được đóng bảo hiểm ???
Bạn của tôi ký hợp đồng lao động với công ty thời hạn 1 năm. Bạn tôi viết đơn xin nghỉ việc trước 1 tháng (tức cuối tháng 9/2015 nghỉ). Sếp cầm đơn nhưng không nói là cho nghỉ hay không? nhưng sếp lại nói kế toán không đóng bảo hiểm tháng 9 cho bạn tôi điều đó là đúng hay sai trong khi bạn tôi làm hết tháng? vậy trường hợp này phải xử lý thế nào?
Chi tiết