Viên chức nghỉ việc có được rút bảo hiểm xã hội 1 lần không?
Luật sư Nguyễn Mạnh Tuấn

Viên chức nghỉ việc có được rút bảo hiểm xã hội 1 lần không?

Nội dung yêu cầu tư vấn: Tôi là giáo viên mầm non, có quyết định biên chế và làm việc từ tháng 9/2007 đến tháng 7/2011 ở Huyện S-LC . Do điều kiện đi laị xa tôi đã nghỉ việc đến hôm nay là 6/3/2015 đã là 6 năm , tôi muốn rút sổ bảo hiểm có được không? Nếu được tôi cần có những thủ tục gì và quy định thế nào?Tôi xin trân thành cảm ơn!

Chi tiết
Hợp đồng lao động thử việc và hợp đồng chính thức quy định thế nào?
Nông Bá Khu

Hợp đồng lao động thử việc và hợp đồng chính thức quy định thế nào?

Hỏi: Em ký hợp đồng thử việc với công ty từ ngày 04/11/2015 đến 05/01/2016. Đến ngày 05/01/2016 do không thỏa thuận được về hợp đồng chính thức nên em đã tự nộp đơn xin nghỉ việc. Sau đó TGĐ công ty có liên hệ với em và ngày 20/01/2015 em đi làm lại. Tuy nhiên công ty không đề cập gì đến hợp đồng chính thức và do không rành luật nên em cũng không nói đến vấn đề này.

Chi tiết
Có được miễn thuế thu nhập cá nhân không?
Nguyễn Thị Lan Anh

Có được miễn thuế thu nhập cá nhân không?

Mình năm nay 25 tuổi, hiện đang làm cho công ty của nước ngoài. Mẹ mình hiện tại 57 tuổi, sức khỏe yếu chỉ trông cháu và làm ruộng ( bố mình đã mất 20 năm) .Gia đình có 4 anh chị em. Năm 2013 anh trai mình mất, 1 năm sau chị dâu đi bước nữa để lại cháu trai khi đó 3 tuổi. Hiện giờ mình đi làm và chu cấp tiền nuôi cả 2 bà cháu. Cho mình hỏi mình có được miễn thuế thu nhập cá nhân không?

Chi tiết
Hỏi đáp về trường hợp người lao động nghỉ việc không bàn giao công việc
Luật sư Nguyễn Mạnh Tuấn

Hỏi đáp về trường hợp người lao động nghỉ việc không bàn giao công việc

Người lao động xin thôi việc từ ngày 25/03/2016 (đủ số ngày báo trước theo quy định) nhưng có giấy nghỉ hưởng bảo hiểm từ ngày 22/3/2016 và nghỉ luôn khi chưa hoàn thành việc bàn giao công việc. Do vị trí người lao động đó đảm nhiệm quan trọng (trưởng phòng bán hàng), nên việc người lao động không bàn giao đầy đủ đã ảnh hưởng đến các bộ phận khác cũng như công ty. Vì vậy tôi xin hỏi, chúng tôi có thể xử lý kỷ luật người lao động đó không? Và xử lý như thế nào cho đúng luật?

Chi tiết
Quy định về chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật
Đinh Ngọc Huyền

Quy định về chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật

Cơ quan tôi là bệnh viện đa khoa tuyến huyện, có ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với 01 nhân viên A, xếp vào ngạch kỹ sư. Nhân viên này phụ trách công việc quản lý. vận hành bảo dưỡng sửa chữa trang thiết bị y tế.

Chi tiết
Thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp
LS Trần Liên

Thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp

Hỏi về thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp như sau: Dạ chào Luât sư ! Em đã thôi việc từ ngày 1/3/2016 đã tham gia bảo hiểm từ năm 2012 , bây giờ em muốn nhận BHTN thì các bước em phải làm như thế nào và liên hệ ở đâu nhờ Luật sư hướng dẫn cụ thể dùm em ạ. Em đang sống tại TPHCM. Rất mong Luật sư phản hồi sớm dùm em vì gia đình khá khó khăn nên em rất cần thêm chi phí trong lúc tìm việc làm khác. Em cám ơn nhiều !!

Chi tiết
Hỏi về trợ cấp độc hại đối với công nhân sản xuất thuốc lá?
Nông Bá Khu

Hỏi về trợ cấp độc hại đối với công nhân sản xuất thuốc lá?

Nội dung yêu cầu tư vấn: Em là công nhân của nhà máy thuốc lá T tại H ạ và e không được trợ cấp tiền độc hại vì không có văn bản nào có nói đến độc hại của công nhân nhà máy thuốc lá ạ. Em có thể tìm được văn bản nói về trợ cấp độc hại cho công nhân của nhà máy thuốc lá ở đâu ạ, mong luật sư tư vấn và hướng dẫn quy định giúp em. Em xin cảm ơn!

Chi tiết
0971.166.169