Nghỉ việc vì lý do dịch bệnh có được hưởng lương không là câu hỏi đặt ra khi dịch Covid - 19 đã và đang khiến hoạt động sản xuất, kinh doanh và đời sống của người dân bị đảo lộn. Đặc biệt, người lao động là một trong những đối tượng chịu ảnh hưởng nặng nề nhất khi con số người lao động thất nghiệp ngày càng tăng bao gồm cả lao động trí óc và lao động chân tay.
Chi tiết
Với sự phát triển ngày càng nhanh chóng của nền kinh tế, các công việc, ngành nghề mới ngày càng đa dạng hơn chính vì vậy các quan hệ lao động phát sinh ngày càng nhiều, trong đó hợp đồng khoán việc là một trong những quan hệ lao động khá phổ biến. Vậy hình thức làm việc của người lao động dưới dạng này có gì đặc thù khác với quan hệ lao động bằng hợp đồng lao động? Chúng ta hãy cùng tìm hiểu kĩ để tránh những nhầm lẫn cũng như áp dụng sai luật.
Chi tiết
Viên chức, công chức quy định thế nào? Với những chế độ, quyền lợi riêng biệt nên có nhiều viên chức có nhu cầu chuyển đổi từ viên chức sang công chức? Vậy khi nào được chuyển từ viên chức sang công chức? Qua bài viết dưới đây Luật Minh Gia tư vấn, hướng dẫn cụ thể:
Chi tiết
Xếp lương giáo viên theo quy đình, cụ thể gồm giáo viên trường trung học là người làm nhiệm vụ giảng dạy, giáo dục trong nhà trường, gồm: Hiệu trưởng, Phó Hiệu trưởng, giáo viên bộ môn, giáo viên làm công tác Đoàn thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh, giáo viên làm tổng phụ trách Đội Thiếu niên Tiền phong HCM (đối với trường trung học có cấp tiểu học hoặc cấp THCS), giáo viên làm công tác tư vấn cho học sinh.
Chi tiết.jpg)
Giải thể doanh nghiệp là một loại thủ tục hành chính được người có thẩm quyền trong doanh nghiệp tiến hành làm việc với Cơ quan đăng ký kinh doanh. Doanh nghiệp chỉ được thực hiện thủ tục giải thể khi đã hoàn thành các nghĩa vụ về tài sản. Trợ cấp thôi việc của người lao động có phải là nghĩa vụ tài sản bắt buộc phải hoàn thành không? Qua bài viết dưới đây Luật Minh Gia tư vấn chi tiết như sau:
Chi tiết
Trung tâm bảo trợ xã hội công lập được xây dựng dưới sự quản lý và giám sát của nhà nước. Mục đích nhằm tham mưu và hỗ trợ giúp xây dựng chính sách ở các cấp, góp phần cải thiện các dịch vụ đối với những nhóm đối tượng cần sự trợ giúp, nâng cao đời sống xã hội. Những người công tác, làm việc tại Trung tâm được chi trả lương và trợ cấp một phần từ ngân sách nhà nước. Viên chức khi được điều động đến làm việc tại các trung tâm bảo trợ và công tác xã hội liệu còn nhận lương trực tiếp từ Sở tài chính?
Chi tiết
Hưu trí là chế độ chi trả lương hưu cho người lao động đã hết tuổi làm việc theo quy định của pháp luật. Điều này nhằm đảm bảo cuộc sống khi về già cho người lao động. Khi người lao động về hưu trước tuổi thì mức hưu trí có bị giảm hay không? Lương hưu của những đối tượng nghỉ hưu theo chính sách tinh giảm biên chế được tính như thế nào?
Chi tiết
Bảo hiểm xã hội được xem như một sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động trong trường hợp họ bị giảm hoặc mất thu nhập, trên cơ sở đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội. Đối tượng người lao động và người sử dụng lao động bắt buộc phải tham gia đóng hàng tháng. Vậy việc đóng tiếp bảo hiểm xã hội sau khi nghỉ việc và các vấn đề khác liên quan quy định thế nào? Qua bài viết sau Luật Minh Gia sẽ tư vấn cụ thể:
Chi tiết
Nghỉ hưu trước tuổi là việc những người lao động đã có thâm niên công tác chấm dứt công việc hiện tại để nghỉ hưu khi chưa đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định của Bộ luật Lao động. Khi nghỉ hưu trước tuổi thì người lao động vẫn được hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội nếu đáp ứng được các điều kiện luật định.
Chi tiết
Do nhu cầu vị trí việc làm và nhu cầu của cá nhân mà nhiều người đang là ngạch viên chức chuyển sang ngạch công chức và ngược lại. Vậy pháp luật hiện nay quy định như thế nào về điều kiện và thủ tục chuyển từ ngạch viên chức sang công chức? Qua bài viết này Luật Minh Gia tư vấn, hướng dẫn cụ thể như sau:
Chi tiết