Hỏi đáp pháp luật Lao động

Luật sư tư vấn pháp luật chung trong lĩnh vực hình sự, trả lời tư vấn luật Lao động - Bảo hiểm - Thuế miễn phí qua Email, tư vấn qua tổng đài 1900 6169 như quy định về Hợp đồng lao động, chấm dứt hợp đồng lao động, kỷ luật sa thải, chế độ lao động, bảo hiểm và các quy định khác liên quan.
 
Xử phạt hành vi không thông báo tình trạng việc làm khi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp

Xử phạt hành vi không thông báo tình trạng việc làm khi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp

Tháng 9/2015 e chấm dứt HĐLĐ với Công ty A và đến cuối tháng 10 e mới nhận được Sổ BH và làm chế độ thất nghiệp.Vì e nghĩ là e sẽ đc BHTN tính cho từ thời điểm e chấm dứt HĐLĐ với Công ty A nên Tháng 11 e đi làm ở Công ty B và được tham gia BHXH nên ko thông báo và vẫn được hưởng chế độ BHTN 1 tháng. Đến tháng 12 thì e báo đã có việc làm. Đến nay e nghỉ việc ở công ty B và đi làm BHTN thì họ có báo là T11.2015 e vừa đc hưởng BHTN và được tham gia BHXH là vi phạm.

Chi tiết >>

Người lao động không được trả hoa hồng theo thoả thuận khi bán được hàng hoá

Người lao động không được trả hoa hồng theo thoả thuận khi bán được hàng hoá

Hiện tôi đang công tác tại 1 công ty CNTT 100% vốn Nhật Bản với HĐLĐ có thời hạn 01 năm kể từ ngày 14/03/2016. Theo HĐLĐ, tôi làm ở vị trí Sales phần mềm với mức lương 16,6tr/ tháng ngoài ra tôi sẽ nhận được 5% tiền hoa hồng (Commission) trên lợi nhuận ròng ( Gross Profit ) từ mỗi đơn hàng mà tôi bán được.

Chi tiết >>

Người nước ngoài có thị thực DN có được đăng ký tạm trú tại Việt Nam hay không?

Người nước ngoài có thị thực DN có được đăng ký tạm trú tại Việt Nam hay không?

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Kính chào Anh/Chị, Cho e hỏi, công ty e có 1 trường hợp làm thư mời bảo lãnh để xin cấp đổi từ thị thực DL thành DN. sau khi đã có thị thực DN tôi đã làm giấy phép lao động. nhưng khi làm thẻ tạm trú thì lại được yêu cầu đổi visa 1 lần nữa thành loại LĐ.

Chi tiết >>

Bác sĩ chấm dứt hợp đồng làm việc khi chưa hết thời hạn cam kết phục vụ

Bác sĩ chấm dứt hợp đồng làm việc khi chưa hết thời hạn cam kết phục vụ

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Kính chào văn phòng luật sư, Em được sở y tế tỉnh nhà đưa đi học ngành y đa khoa 6 năm và sau khi tốt nghiệp được phân công công tác tại bệnh viện huyện nhà. Hiện tại công tác được 15 tháng. Trước khi đi học có kí cam kết phục vụ tỉnh nhà tối thiểu 3 lần thời gian đào tạo. Nay, do lập gia đình xa, em xin được nghỉ việc chuyển theo chồng. Vậy cho em hỏi em có được xét duyệt cho nghỉ hay không nếu bồi thường đầy đủ chi phí đào tạo. Em xin cảm ơn!

Chi tiết >>

Hỏi tư vấn về xác định loại hợp đồng lao động khi không giao kết hợp đồng

Hỏi tư vấn về xác định loại hợp đồng lao động khi không giao kết hợp đồng

Kính chào quý luật sư, xin tư vấn giúp tôi về vấn đề luật lao động khi đơn phương chấm dứt lao động.Cụ thể là vào 5/10 tôi có vào làm tại công ty BN với thời hạn thử việc là 1 tháng. Và bắt đầu làm NV chính thức từ 1/11. Tuy nhiên sau khi làm 3 tháng thì công ty vẫn không ký hợp đồng lao động. Cho đến ngày 10/1/2017 thì tôi có viết đơn xin nghỉ việc kể từ ngày 16/2/2017 (báo trước 37 ngày) và đã được phê duyệt

Chi tiết >>

Luật sư tư vấn về thời gian nghỉ hưởng chế độ ốm đau

Luật sư tư vấn về thời gian nghỉ hưởng chế độ ốm đau

Câu hỏi đề nghị tư vấn thứ nhất: Tôi đang công tác và đã tham gia BHXH từ tháng 9/1991 đến tháng 9/2016 thời gian tham gia bảo hiểm liên tục. Nhưng không may tôi bị té gãy xương mân chày ở đầu gối phải phẫu thuật mổ vít ốc. Tôi đã nghỉ được 30 ngày rồi nhưng đi lại rất khó khăn. Ý kiến của bác sĩ yêu cầu nghỉ 03 tháng mới bình phục. Vậy thời gian tôi nghỉ sẽ được hưởng lương như thế nào? có được hưởng chế độ gì khác không? Xin cảm ơn!

Chi tiết >>

Công ty có được giữ lương để đảm bảo thực hiện hợp đồng không?

Công ty có được giữ lương để đảm bảo thực hiện hợp đồng không?

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Kính gửi Công ty luật Minh Gia! Tôi rất mong nhận được tư vấn của công ty về nội dung sau: Tôi được tuyển dụng vào làm việc cho công ty thông qua 1 công ty tuyển dụng. Theo lãnh đạo công ty nói lại thì phí tuyển dụng công ty phải trả cho công ty tuyển dụng là 02 tháng lương của người lao động.

Chi tiết >>

Yêu cầu NLĐ trả lại tiền BHXH đã đóng có đúng pháp luật không?

Yêu cầu NLĐ trả lại tiền BHXH đã đóng có đúng pháp luật không?

Nội dung yêu cầu tư vấn: Chào Luật sư. Em có 1 số vấn đề muốn được luật sư tư vấn và giải thích về vấn đề bảo hiểm, Em bắt đầu đi làm tại công ty vào ngày 18/01/2016.

Chi tiết >>

Tư vấn về những vấn đề phát sinh khi nghỉ ngang việc

Tư vấn về những vấn đề phát sinh khi nghỉ ngang việc

Chào các anh, chị luật sư. Em có câu hỏi nhờ các anh, chị giải thích giúp em để em hiễu rõ hơn ạ. Em có làm việc cho cty nước ngoài được 10 năm ở Tp.HCM. Công ty này đầu tiên của em.Do có việc cá nhân và gia đình nên em nghĩ việc ngang mà không thông báo cho công ty

Chi tiết >>

Người lao động cao tuổi có được chi trả trợ cấp thôi việc

Người lao động cao tuổi có được chi trả trợ cấp thôi việc

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Kính gửi Luật Minh Gia , Chị tôi đã nghỉ hưu và đi làm tiếp cho công ty tư nhân và nơi đây chị tôi không đóng BH thất nghiệp . Vậy nếu chị tôi không làm việc nữa thì nơi đây có cho chị tôi hưởng trợ cấp 1/2 tháng lương cho mỗi năm làm việc tại đây không ? Xin cám ơn Luật Minh Gia .

Chi tiết >>

Trợ cấp thôi việc cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam

Trợ cấp thôi việc cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Xin chào Luật sư, Bạn trai em là người nước ngoài hiện đã làm việc ở Việt Nam 4 năm. Nhưng hiện đã kết thúc hợp đồng tại 1 công ty, và em muốn hỏi là bạn trai em kí hợp đông 2 năm với cônng ty này, bây giờ kết thúc hợp đồng thì có được trả 1 tháng lương tương đương với 2 năm làm việc như khoản 36 không ah?

Chi tiết >>

Hưởng bảo hiểm xã hội một lần có được nhận trợ cấp thôi việc không?

Hưởng bảo hiểm xã hội một lần có được nhận trợ cấp thôi việc không?

Nội dung yêu cầu tư vấn: Xin luật sư tư vấn giúp trường hợp xin nghỉ việc như sau:- Tôi công tác trong ngành giáo dục tính đến tháng 9/2016 đã đóng BHXH khoản 37 năm và đên tuổi nghỉ hưu từ ngày 01/6/2017.

Chi tiết >>

Vấn đề lương tháng thứ 13 do doanh nghiệp quy định

Vấn đề lương tháng thứ 13 do doanh nghiệp quy định

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Dear CONG TY LUAT SU MINH GIA Thưa Luật sư, Em được biết Khoản 1, Điều 35 Luật bảo hiểm xã hội 2006 quy định, người lao động được hưởng chế độ khi sinh con với mức hưởng bằng 100% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH của 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc.

Chi tiết >>

Tham gia đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện có được hưởng chế độ thai sản?

Tham gia đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện có được hưởng chế độ thai sản?

Câu hỏi tư vấn: Em đã tham gia bảo hiểm ở công ty được hơn 4 năm. Tháng 1/2016 em nghỉ thai sản và đã được hưởng bảo hiểm thai sản, tháng 6/2016 em đi làm được 1 tháng thì em xin nghỉ viêc.

Chi tiết >>

Thời gian báo trước khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng

Thời gian báo trước khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng

Em nhận việc tại công ty từ 6/6/2016, thử việc trong vòng 2 tháng. Tuy nhiên, sau khi hết thời gian thử việc thì do công ty bán lại cho công ty khác quản lý, nên em vẫn làm nhưng P.HCHS khất về việc ký kết hợp đồng lao động chính thức (Lý do: BLĐ chưa duyệt xong biểu mẫu).

Chi tiết >>

Trường hợp về hưu không bị giảm trừ mức hưởng

Trường hợp về hưu không bị giảm trừ mức hưởng

Câu hỏi đề nghị tư vấn thứ nhất: Tôi sinh năm 1959, công tác tại một Viện nghiên cứu thuộc Bộ Y tế, đã đóng bảo hiểm XH từ năm 1985, năm 2014 tôi có bệnh suy thận nên đã thực hiện ghép thận tháng 4/2014. Đến nay tôi vì lý do sức khoẻ tôi muốn về hưu sớm vào tháng 8/2017, vậy theo luật sư tôi nên làm thủ tục như thế nào để về hưu sớm có lợi nhất mà không bị trừ % khi về hưu trước tuổi? Trường hợp của tôi có làm theo nghị định 108/2014 NĐ-CP được không? Cám ơn Luật sư!

Chi tiết >>

Tư vấn quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của NSDLĐ

Tư vấn quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của NSDLĐ

Luật sư tư vấn miễn phí về quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động theo quy định của pháp luật hiện hành.

Chi tiết >>

Điều kiện, thủ tục, mức hưởng trợ cấp thất nghiệp và BHXH một lần

Điều kiện, thủ tục, mức hưởng trợ cấp thất nghiệp và BHXH một lần

Câu hỏi đề nghị tư vấn thứ nhất: Cho em hỏi em tham gia bảo hiểm xh từ tháng 05/2012 - 04/2015 em nghỉ thai sản.rồi nghỉ luôn em chốt sổ bảo hiểm thất nghiệp là 03 năm. Đã lãnh tiền thất nghiệp rồi.đến T04/2016 em tham gia bao hiểm lại do có việc gia đình nên T2/2017 em giảm bảo hiểm. Vậy tính từ T04/2016- T02/2017 là 11 tháng tham gia bảo hiểm vậy em có nhận dược bảo hiểm thất nghiệp không?

Chi tiết >>

Quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ

Quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ

Câu hỏi đề nghị tư vấn thứ nhất: Xin chào công ty luật gia minh! Xin quý công ty tư vấn giúp tôi trường hợp sau: Tôi vào làm công ty của nhật từ 1/6/2016, đến ngày 17/1/2017 thì tôi nghỉ. Nay tôi mang thai dự tính sinh 18/8/2017. Vậy tôi có được hưởng bao hiểm xã hội chế độ thai sản không ạ? Xin chân thành cam ơn quý công ty đã tự vấn giúp tôi

Chi tiết >>

Trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động do công ty cắt giảm bộ phận

Trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động do công ty cắt giảm bộ phận

Trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động do công ty cắt giảm bộ phận; Bồi thường do đơn phương chấm dứt hợp đồng trái luật; Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động; Nghĩa vụ của NLĐ khi đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái luật

Chi tiết >>

Ho tro truc tuyen voi luatminhgia1