Giáo viên hợp đồng có được hưởng tiền lương tăng thêm theo NĐ 17/2015

Tôi không nằm trong bảng lương chính mà nằm trong bảng lương của giáo viên hợp đồng, trong bảng lương của tôi có để là hợp đồng ngắn hạn.Vậy luật sư cho tôi hỏi : là giáo viên hợp đồng ngắn hạn tôi được hưởng những quyền lợi gì và tôi có được hưởng chế độ 8% đối với mức dưới 2.34  theo nghị định 17 ND-CP năm 2015 hay không?

Trả lời tư vấn: Cảm ơn bạn đã tin tưởng gửi câu hỏi đề nghị tư vấn tới Luật Minh Gia, vấn đề bạn hỏi chúng tôi xin tư vấn như sau:

Theo quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị định 17/2015/NĐ-CP thì đối tượng điều chỉnh của nghị định này bao gồm :  

Điều 1. Phạm vi điều chỉnh

1. Nghị định này quy định tiền lương tăng thêm đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (kể cả người tập sự, thử việc) làm việc trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị sự nghiệp của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội và hội có tính chất đặc thù ở Trung ương, ở tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (cấp tỉnh), ở huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh (cấp huyện), ở xã, phường, thị trấn (cấp xã) và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang (Quân đội nhân dân và Công an nhân )
 
Theo như thông tin bạn cung cấp thì hiện đang là giáo viên hợp đồng và hợp đồng của bạn là hợp đồng xác định thời hạn, bạn không nằm trong danh sách bảng lương chính mà nằm trong bảng lương của giáo viên hợp đồng . Do vậy, bạn đang làm việc theo hợp đồng lao động chưa thuộc biên chế Nhà nước, không thuộc trường hợp làm việc theo hợp đồng lao động một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp theo Nghị định 68/2000 (lái xe, bảo vệ,tạp vụ,…) Do vậy bạn không thuộc đối tượng điều chỉnh của nghị định 17/2015/NĐ-CP nên bạn không được hưởng tiền lương tăng thêm 8%.

Còn đối với quyền lợi của bạn thì bạn chưa thuộc biên chế nên quyền lợi của bạn sẽ được hưởng theo hợp đồng mà bạn đã hưởng với nhà trường. Chỉ trong trường hợp bạn đã được biên chế, được xếp lương theo nghị định 204/2004/NĐ-CP thì bạn sẽ được hưởng các chế độ theo Luật Viên chức năm 2010.

Trên đây là nội dung tư vấn của Luật Minh Gia về vấn đề bạn yêu cầu tư vấn: Giáo viên hợp đồng có được hưởng tiền lương tăng thêm theo NĐ 17/2015. Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn vui lòng liên hệ qua Email hoặc gọi điện đến bộ phận luật sư tư vấn trực tuyến - Số điện thoại liên hệ 1900.6169 để được giải đáp, hỗ trợ kịp thời.

 

Trân trọng !
CV Nguyễn Nhung – Công ty Luật Minh Gia