10/11/2015 người lao động nghỉ theo chế độ thai sản 30/11/2015 người lao động hết thời hạn HĐLĐ Hỏi nếu công ty không kí tiếp HĐLĐ thì người lao động có quyền khởi kiện hay không?
Chi tiết
Tôi đã nghỉ chế độ con ốm mẹ nghỉ là 20 ngày nhưng con tôi vẫn ốm tôi đã làm đơn xin nghỉ phép là 14 ngày gửi cho cơ quan bảo hiểm xã hội huyện cát hải nơi tôi làm việc và được chấp thuận nghỉ nhưng con tôi vẫn chưa khỏi ốm liệu tôi có xin nghỉ không lương được không.
Chi tiết
Thưa văn phòng luật Minh Gia, cho em hỏi về chế độ thai sản như sau ạ: Em bị thai lưu 25 tuần 04 ngày. Cho e được biết số ngày em được nghĩ và em có được hưởng tiền trợ cấp thai sản không? Nếu được thì số tiền là bao nhiêu? Em xin cảm ơn.
Chi tiết
Tôi hiện là công chức xã, biên chế từ năm 2012, hiện tôi đang hưởng lương hệ số 2.34 + 25% công vụ + 1.150.000 (trong vòng 3 năm từ 12/2012-12/2015). Tôi nghỉ sản từ 4/4/2015 đến nay. Hiện tôi vừa nhận tiền truy lĩnh về việc tăng lương đối với người có hệ số lương dưới 2.34 nhưng chỉ được tính từ tháng 1 năm 2015 đến tháng 4 năm 2015. Tôi xin hỏi như vậy có chính xác chưa?
Chi tiết
Thưa công ty luật Minh Gia cho tôi hỏi việc như sau: Công ty nhà nước có quyền ký hợp đồng 3 tháng với người cao tuổi chưa từng làm trong cơ quan nhà nước chỉ làm ở công ty tư nhân có được không.
Chi tiết.jpg)
Nghỉ việc hay theo thuật ngữ pháp lý là chấm dứt hợp đồng lao động giữa người lao động và người sử dụng lao động. Việc chấm dứt hợp đồng lao động có sự ảnh hưởng rất lớn đối với các bên, đối với người lao động là vấn đề việc làm và thu thập, còn đối với người sử dụng lao động là các vấn đề liên quan đến sản xuất kinh doanh và các vấn đề biến động về tăng giảm lao động trong doanh nghiệp. Do đó, cần dựa trên tình hình thực tế, nhu cầu của mỗi bên để cân nhắc trong việc chấm dứt hợp đồng lao động.
Chi tiết
Luật sư tư vấn trường hợp viên chức tự ý nghỉ việc, có bị xử lý kỷ luật?
Chi tiết
Tôi sinh ngày 8/1/1964, muốn được nghỉ hưu từ tháng 10/2015. Xin luật sư tư vấn cho tôi cách thức để được hưởng chế độ chính sách hưu trí tốt nhất, xin chân thành cảm ơn.
Chi tiết
Cho em hỏi. Từ tháng 8/2014 em nghỉ việc tại 1 cty ở TPHCM.. đã chốt sổ bảo hiểm và nhận được bảo hiểm thất nghiệp. Nhưng sau đó đã tìm được công việc mới và cũng đã đóng bảo hiểm mới tại Bình Dương( không đóng tiếp sổ cũ). Tới nay đã được 1 năm kể từ khi nghỉ việc. Như vậy em có thể rút bảo hiểm 1 lần của sổ bảo hiểm cũ được không ạ. E xin cảm ơn.
Chi tiết
Chào luật sư. Mong luật sư tư vấn giúp tôi, tôi hiện đang có thai 4 tháng và công ty tôi đang làm không đóng bảo hiểm cho nhân viên, tôi đã nhiều lần đề xuất mà giám đốc không đồng ý....
Chi tiết