Tư vấn về chấm dứt HĐLĐ và trả sổ bảo hiểm cho người lao động.
Luật sư tư vấn về việc người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động và nghĩa vụ trả sổ bảo hiểm xã hội của công ty đối với người lao động. Cụ thể như sau:
Câu hỏi đề nghị tư vấn thứ nhất:
Trả lời tư vấn:
Chào anh/chị! Cảm ơn anh/chị đã tin tưởng và gửi đề nghị tư vấn đến Công ty Luật Minh Gia, Đối với yêu cầu hỗ trợ của anh/chị chúng tôi đã tư vấn một số trường hợp tương tự thông qua một hoặc một số bài viết cụ thể sau đây:
Công ty cũ không trả sổ bảo hiểm xã hội?
Tư vấn về việc chốt sổ bảo hiểm khi nghỉ việc
Không có quy định nào là trong thời hạn 6 tháng không lấy sổ thì sổ BHXH sẽ bị hủy. Lúc này, bạn quay lại công ty cũ yêu cầu công ty chốt sổ và trả sổ lại cho bạn theo thủ tục như trên. Anh/chị tham khảo để giải đáp thắc mắc của mình!
--------------------------------------------------
Câu hỏi đề nghị tư vấn thứ hai:
Trả lời tư vấn:
Chào anh/chị! Cảm ơn anh/chị đã tin tưởng và gửi đề nghị tư vấn đến Công ty Luật Minh Gia, Đối với yêu cầu hỗ trợ của anh/chị chúng tôi đã tư vấn một số trường hợp tương tự thông qua một hoặc một số bài viết cụ thể sau đây:
Công ty không trả sổ BHXH khi người lao động đơn phương chấm dứt HĐLĐ
Theo đó, anh/chị làm việc theo HĐLĐ xác định thời hạn vì vậy khi đơn phương xin nghỉ thì phải báo trước cho công ty 30 ngày. Nếu anh/chị đơn phương chấm dứt HĐLĐ mà không tuân thủ thời gian báo trước thì có nghĩa vụ phải bồi thường một số tiền ứng với những ngày nghỉ việc không báo trước và nửa tháng tiền lương do đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật.
Nghĩa vụ khi chấm dứt HĐLĐ trái luật của người lao động và nghĩa vụ chốt sổ, trả sổ BHXH của công ty là hai nghĩa vụ riêng biệt đối với từng chủ thể. Vì vậy, khi chấm dứt HĐLĐ thì công ty phải chốt sổ và trả sổ BHXH cho anh/chị. Nếu công ty không thực hiện nghĩa vụ trên anh/chị có thể khiếu nại để đòi quyền lợi của mình.
Anh/chị tham khảo để giải đáp thắc mắc của mình!
Ngoài ra, Anh/chị có thể tham khảo thêm qua một số văn bản pháp luật sau đây có quy định và hướng dẫn đối với trường hợp của anh chị: Bộ luật Lao động số 10/2012/QH13 ngày 18/6/2012
Trên đây là nội dung tư vấn của Luật Minh Gia về vấn đề bạn yêu cầu tư vấn: Tư vấn về chấm dứt HĐLĐ và trả sổ bảo hiểm cho người lao động.. Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn vui lòng liên hệ qua Email hoặc gọi điện đến bộ phận luật sư tư vấn trực tuyến - Số điện thoại liên hệ 1900.6169 để được giải đáp, hỗ trợ kịp thời.
Trân trọng
P.Luật sư trực tuyến – Công ty Luật Minh Gia
Liên hệ để được hỗ trợ nhanh nhất