Trách nhiệm trả sổ BHXH cho NLĐ khi chấm dứt hợp đồng quy định thế nào?

Câu hỏi đề nghị tư vấn:E có tham gia đóng bảo hiểm y tế tại 1 công ty , nay e đã nghỉ việc tại đó được khoảng 4 tháng. khi e chuyển sang cty mới yêu cầu cần có số sổ của cty cũ để đóng bảo hiểm tiếp và khi e gọi điện lại cho cty cũ thi họ trả lời đã trả sổ cho bên bảo hiểm , bgio e muốn tư vấn cho e nên làm thế nào ah , trân trọng cảm ơn.

 

Trả lời tư vấn: Chào anh/chị! Cảm ơn anh/chị đã tin tưởng và gửi đề nghị tư vấn đến Công ty Luật Minh Gia, Đối với yêu cầu hỗ trợ của anh/chị chúng tôi tư vấn như sau:

 

Điều 47 BLLĐ 2012 quy định về trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động:

 

"1. Ít nhất 15 ngày trước ngày hợp đồng lao động xác định thời hạn hết hạn, người sử dụng lao động phải thông báo bằng văn bản cho người lao động biết thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động.

2. Trong thời hạn 07 ngày làm việc, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có trách nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản có liên quan đến quyền lợi của mỗi bên; trường hợp đặc biệt, có thể kéo dài nhưng không được quá 30 ngày.

3. Người sử dụng lao động có trách nhiệm hoàn thành thủ tục xác nhận và trả lại sổ bảo hiểm xã hội và những giấy tờ khác mà người sử dụng lao động đã giữ lại của người lao động.

4. Trong trường hợp doanh nghiệp, hợp tác xã bị chấm dứt hoạt động, bị giải thể, phá sản thì tiền lương, trợ cấp thôi việc, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các quyền lợi khác của người lao động theo thoả ước lao động tập thể và hợp đồng lao động đã ký kết được ưu tiên thanh toán".

 

Theo quy định của pháp luật, khi chấm dứt HĐLĐ thì NSDLĐ phải có trách nhiệm hoàn tất thủ tục xác nhận và trả sổ bảo hiểm xã hội, những giấy tờ khác mà NSDLĐ đã giữ lại của NLĐ. Hơn nữa, khi thực hiện trách nhiệm trả sổ BHXH đơn vị buộc phải lập biên bản thanh lý hợp đồng với mục đích xác nhận việc thực hiện trách nhiệm của chủ thể này.

 

Vậy, mặc dù đơn vị nói đã giao lại sổ BHXH cho NLĐ nhưng không có căn cứ thì chị có quyền đưa đơn tới Ban giám đốc để yêu cầu thực hiện; trường hợp không thực hiện thì anh/chị có quyền gửi đơn tới Phòng lao động, thương binh và xã hội để yêu cầu thụ lý, giải quyết.

 

Anh/chị có quyền yêu cầu đơn vị làm thủ tục, hồ sơ gửi BHXH quận, huyện để cấp lại sổ BHXH đã mất, đồng thời cung cấp số sổ BHXH để đóng BHXH tại công ty mới.

 

Anh/chị tham khảo để giải quyết vướng mắc của mình, nếu còn chưa rõ hoặc cần hộ trợ, tư vấn thêm anh/chị vui lòng liên hệ luật sư tư vấn trực tuyến qua điện thoại, bằng cách gọi 1900.6169 để được giải đáp:

 

Trân trọng
P.Luật sư trực tuyến – Công ty Luật Minh Gia

Liên hệ để được hỗ trợ nhanh nhất

0971.166.169