Cách tính lương ngoài giờ và chế độ nghỉ bù
Bài viết tư vấn trường hợp làm thêm giờ và chế độ được hưởng trong trường hợp này. Nội dung cụ thể:
Chi tiết
Kéo dài thời hạn nâng lương do sinh con có vi phạm pháp luật?
Tôi vào ngành làm việc tháng 3/2015, đến tháng 10/2016 tôi sinh con. Tháng 3/2018 tôi sắp đến kỳ hạn nâng lương. Nhưng lãnh đạo tôi không xét nâng lương với lý do, nghị quyết công đoàn đưa ra là vào ngành 2 năm chưa được sinh con nếu vì phạm sẽ bị kéo dài chậm nâng lương 6 tháng.
Chi tiết
Giáo viên mầm non không được đóng BHXH bắt buộc xử lý thế nào?
Câu hỏi đề nghị tư vấn: Hiện nay trường tôi cũng như tất cả các trường mầm non trên địa bàn huyện đang thực hiện theo điều lệ trường mầm non là chăm sóc nuôi dưỡng giáo dục trẻ. Phần giáo dục thì thực hiện đúng theo quy định của điều lệ nhưng còn phần nuôi dưỡng thì đang vi phạm vào luật BHXH, luật viên chức, bộ luật lao động đó là tất cả các nhà trường thực hiện công tác nuôi dưỡng đều phải hợp đồng nhân viên.
Chi tiết
Có được hưởng đồng thời chế độ thai sản và trợ cấp thất nghiệp không?
Câu hỏi đề nghị tư vấn: Chào luật sư ạ. Em đã đóng bảo hiểm từ tháng 3/2016 đến tháng 8/2017 tại công ty em làm việc. Tháng 9/2017 em đã nộp đơn xin nghỉ việc và có quyết định thôi việc kể từ tháng 9 do em đang mang bầu không tiếp tục làm được nữa. Ngày Dự sinh của em là vào 13.1.2018. Sau sinh em chưa có ý định đi làm tiếp nên muốn nhận chế độ bảo hiểm thất nghiệp và chế độ thai sản cùng lúc có được không ạ?
Chi tiết
Trách nhiệm bồi thường khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật
Luật sư tư vấn về vấn đề người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng trước thời hạn trái pháp luật thì phải có trách nhiệm bồi thường và mức bồi thường. Cụ thể như sau:
Chi tiết
Trách nhiệm tham gia bảo hiểm xã hội được quy định như thế nào?
Tham gia bảo hiểm xã hội vừa là quyền vừa là nghĩa vụ của cả người sử dụng lao động và người lao động. Theo đó, việc tham gia bảo hiểm xã hội phải thực hiện một cách trung thực và thiện chí để đảm bảo được quyền lợi của người lao động khi gặp rủi ro trong cuộc sống hoặc trong quá trình lao động. Luật sư tư vấn rõ hơn về vấn đề này.
Chi tiết
Mất chứng minh thư có ảnh hưởng đến làm hồ sơ hưởng bảo hiểm
Bài viết tư vấn về làm hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội khi bị mất chứng minh thư. Nội dung cụ thể:
Chi tiết
Có được hưởng chế độ thai sản khi công ty cũ chưa chốt sổ bảo hiểm cho người lao động
Điều kiện hưởng chế độ thai sản là gì, các trách nhiệm của người sử dung lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động. Đây là câu hỏi được đặt ra nhiều trong thời gian gần đây, để trả lời cho câu hỏi này bạn cần phải tìm hiểu các quy định của pháp luật hiện hành liên quan vấn đề này.
Chi tiết
Quy định của pháp luật về chế độ thai sản cho người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc
Luật sư tư vấn về điều kiện hưởng chế độ thai sản và quyền lợi của lao động nam khi vợ sinh con. Cụ thể như sau:
Chi tiết
Kỳ hạn trả lương đối với người lao động hưởng lương tháng
Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động như thế nào? Có quy định về thời hạn để ông ty thực hiện thanh toán lương và ra quyết định nghỉ việc cho người lao động hay không? Luật Minh Gia tư vấn thông qua tình huống cụ thể sau đây:
Chi tiết