Trần Phương Hà

Bảo lưu bảo hiểm xã hội để chờ đủ tuổi nghỉ hưu làm thế nào?

Tôi xin văn phòng luật sư tư vấn cho tôi: tôi sinh ngày 12/09/1973 đi làm từ 15/12/1992 cho đến nay (đã đóng bảo hiểm đầy đủ) tôi công tác trong ngành viễn thông, có thời gian trực viba số 17 năm (là công việc độc hại theo danh mục của ngành). Nay tôi muốn chốt sổ bảo hiểm để nghỉ chờ đủ tuổi có được không và cũng xin văn phòng luật sư tư vấn cho tôi nên nghỉ như thế nào để có lợi nhất.Tôi xin chân thành cảm ơn.

Trả lời:

Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi đề nghị tư vấn tới công ty Luật Minh Gia. Với câu hỏi của bạn, chúng tôi xin được tư vấn như sau:

Theo thông tin bạn cung cấp:

Bạn sinh ngày 12/09/1973. Như vậy, tính đến nay bạn 43 tuổi, có 17 năm làm công việc độc hại.

Theo quy định của pháp luật thì lao động nữ từ 50 đến 55 tuổi có đủ 15 năm làm công việc độc hại, có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thuộc đối tượng đủ điều kiện hưởng lương hưu.

Bạn đã  bạn đi làm từ 15/12/1992 cho đến nay, có đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ. Như vậy, thời gian tham gia bảo hiểm xã hội của bạn được xác định từ 15/12/1992 đến  15/10/2015. Khoảng thời gian tham gia bảo hiểm xã hội này là 22 năm 11 tháng (được làm tròn là 23 năm).

Để chờ đủ tuổi nghỉ hưu bạn có thể bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội của mình.

Tại Điều 57 Luật bảo hiểm xã hội 2006 (Luật hiện hành áp dụng tại thời điểm bạn hỏi) quy định:

Bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội

Người lao động khi nghỉ việc mà chưa đủ điều kiện để hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 50 và Điều 51 hoặc chưa hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo quy định tại Điều 55 và Điều 56 của Luật này thì được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội.

Với trường hợp bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội để chờ đủ tuổi nghỉ hưu. Khi đủ độ tuổi nghỉ hưu, bạn cần thực hiện hồ sơ bao gồm:

Điều 119. Hồ sơ hưởng lương hưu đối với người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc

1. Sổ bảo hiểm xã hội.

2. Quyết định nghỉ việc đối với người đang đóng bảo hiểm xã hội; đơn đề nghị hưởng lương hưu đối với người bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội.

Khi lựa chọn phương án nghỉ việc và bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội, thời điểm hưởng lương hưu là thời điểm ghi trong văn bản đề nghị của người lao động đã đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định. Tức là, khi đã đủ tuổi, bạn tiến hành nộp hồ sơ xin hưởng chế độ hưu trí tới cơ quan bảo hiểm xã hội nơi công ty cũ đã đóng bảo hiểm cho bạn thì thời điểm này sẽ được xác định làm căn cứ xác định thời điểm hưởng lương hưu.

Tính đến thời điểm bạn đủ tuổi hưởng lương hưu, văn bản điều chỉnh có hiệu lực pháp luật là Luật bảo hiểm xã hội 2014.

Điều 56. Mức lương hưu hằng tháng

Mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 54 của Luật này được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 62 của Luật này tương ứng với 15 năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm thì tính thêm 2% đối với nam và 3% đối với nữ; mức tối đa bằng 75%.

Trường hợp của bạn có 23 năm tham gia bảo hiểm xã hội. Do đó, mức lương hưu hằng tháng được tính bằng: 45% + (23 – 15) x 3% = 69% mức bình quân tiền lương hằng tháng đóng bảo hiểm xã hội.

Trên đây là nội dung tư vấn về: Bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội để chờ đủ tuổi nghỉ hưu. Nếu chưa rõ bạn vui lòng liên hệ luật sư tư vấn trực tuyến để được giải đáp.

Liên hệ để được hỗ trợ nhanh nhất

Liên hệ tư vấn
Chat zalo