Hưởng bảo hiểm y tế trong một số trường hợp.
Luật sư tư vấn về hưởng quyền lợi về bảo hiểm y tế trong một số trường hợp. Cụ thể như sau:
Chi tiết
Thanh toán tiền khám bệnh khi công ty không mua Bảo hiểm y tế?
Kính thưa Quý Luật Sư, Tôi hiện làm ở 01 Công ty thuốc thành phố Hồ Chí Minh. Tôi được Công ty kí hợp đồng lao động từ 01/01/2016 nhưng đến giờ Công ty vẫn chưa tham gia đóng bảo hiểm xã hội cho anh em công nhân. Ngày 25/06/2016 Tôi có đến khám bệnh tại Bệnh Viện Quận T. Kính nhờ Quý Luật sư tư vấn : Tôi có được đem biên lai khám bệnh về Công Ty Thanh toán và tỷ lệ thanh toán như thế nào ? Quy định pháp luật thế nào?
Chi tiết
Không đến nhận trợ cấp thất nghiệp có được bảo lưu BHTN không?
Chào Luật sư! Cháu đã nhận được quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp tại TP là 03 tháng.
Chi tiết
Khởi kiện đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thế nào?
Tôi có vấn đề cần hỏi như sau. Tôi công tác tại cty CP A từ tháng 6.2014 đến nay. Nhưng hiện tôi đang nghỉ thai sản. Theo luật thì thai sản được nghỉ 6 tháng, nhưng vì lí do con tôi chưa ăn sữa ngoài được và bé cũng mới được 4.5 tháng
Chi tiết
Luật sư tư vấn trường hợp bị công ty sa thải vô căn cứ
Nội dung câu hỏi: Kính gửi công ty Luật Minh Gia.Tôi làm việc cho công ty TNHH V đến nay là Hợp đồng lao động vô thời hạn. Nhưng từ ngày 02-06-2016 công ty đã tự ý tháo và di dời hết trang thiết bị làm việc của tôi, không cho tôi làm việc. Ép buộc tôi ký 03 bản cảnh cáo vô lý trong khi tôi không có lỗi. Sau đó ép tôi giảm lương 30% không có lý do. Đến ngày 08-06-2016 sa thải tôi nhưng không có quyết định hay thông báo bằng văn bản.
Chi tiết
Thời gian tham gia bảo hiểm thất nghiệp có được bảo lưu?
Tôi tham gia bảo hiểm thất nghiệp được 2 năm cho đến tháng 6/2015. Có giấy xác nhận thời gian đóng BHTN chưa hưởng của BHXH tp. HCM. Tổng thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp chưa hưởng đến tháng 6/2015 là 2 năm. Sau đó tôi nghỉ việc có xác nhận của công ty và đến nay vẫn chưa làm hồ sơ xin trợ cấp thất nghiệp với cơ quan bảo hiểm xã hội.
Chi tiết
Chế độ nghỉ việc do dôi dư được hưởng thế nào?
Kính chào Luật sư! Tôi hiện là một cán bộ hưởng lương cán sự ở một Công ty TNHH MTV. Sinh năm 1968 và đã đóng BHXH được 19 năm. Sắp tới Công ty sắp xếp lại nên tôi buộc phải nghỉ theo chế độ dôi dư. Xin Luật sư cho biết: khi tôi bị nghỉ việc thì được hưởng những chế độ gì? Vì chưa đủ tuổi để giám định sức khỏe nên tôi có được tiếp tục đóng BHXH hay không?
Chi tiết
Đối tượng tham gia đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc??
Câu hỏi tư vấn: Công ty tôi mới ký HĐLĐ với một lao động là nam sinh năm 1968 hiện người này chưa tham gia đóng BHXH và bây giờ công ty tôi mới bắt đầu đóng BHXH cho người này, tính đến khi đủ 60 tuổi họ mới tham gia được 12 năm, vậy họ có được tiếp tục đóng BHXH tự nguyện để đến khi đủ 20 năm không hoặc họ có được đóng truy thu cho đủ số năm để được hưởng lương hưu hay không.
Chi tiết
Giải quyết thế nào khi công ty nợ tiền bảo hiểm của người lao động
Chồng tôi làm việc tại một công ty từ năm 2000 đến năm 2011 thì nghỉ việc. Khi nghi việc chồng tôi có làm thủ tục để lấy sổ bảo hiểm để đóng vào công ty mới nhưng công ty cũ của chồng tôi cho biết là bảo hiểm của chồng tôi công ty mới đóng đến năm 2008, còn từ năm 2008 đến năm 2011 công ty còn nợ tiền bảo hiểm chưa đóng nên không rút được sổ bảo hiểm ra. Vậy cho tôi hỏi chế độ bảo hiểm của chồng tôi đã đóng ở công ty cũ từ năm 2000 đến năm 2008 có được hưởng không? chế độ hưởng như thế nào? và l
Chi tiết
Chế độ bảo hiểm y tế đối với trường hợp phá thai bệnh lý trái tuyến?
Câu hỏi tư vấn: Tôi khám bệnh trái tuyến ở bệnh viện Từ Dũ khi mang thai 15 tuần. Vì thai bị dị tật thai vô sọ nên bác sĩ chỉ định bỏ thai, lúc đó tôi có hỏi xem có được tính bảo hiểm y tế không thì y tá trực nói là khi nào thai chết lưu mới được tính.
Chi tiết