Hợp đồng lao động chấm dứt nhưng không trả sổ bảo hiểm xã hội
Kính mong văn phòng luật sư Minh Gia tư vấn giúp tôi trường hợp sau: Tôi có ký HĐLĐ thời hạn 12 tháng với ngân hàng từ tháng 3/2015.
Chi tiết
Người lao động bị chấm dứt hợp đồng không được thông báo trước
Chào Luật sư! Tôi đang làm việc tại một doanh nghiệp tư nhân. Sau thời gian thử việc tôi đã ký hợp đồng chính thức không thời hạn. Tôi và phía sử dụng lao động ký hợp đồng vào ngày 20/9/2006, song hợp đồng có hiệu lực từ ngày 10/9/2016. Ngày 21/6/2016, tôi nhận được tin nhắn của giám đốc đề nghị tôi nghỉ việc với ý do là tôi không phù hợp với công việc.
Chi tiết
Lao động nữ kết hôn có được chấm dứt hợp đồng lao động không?
Hợp đồng lao động giữa tôi với Công ty X có điều khoản ghi: “Trong thời hạn 3 năm kể từ ngày bắt đầu làm việc, người lao động không được lấy chồng và sinh con”.
Chi tiết
Phân công người lao động làm thêm công việc khác so với hợp đồng lao độngđã giao kết?
Câu hỏi tư vấn: Tôi hiện đang làm việc tại một công ty cổ phần có 32,5 vốn nhà nước, 30 vốn nước ngoài và còn lại là vốn của các doanh nghiệp, cá nhân trong nước. Tôi bắt đầu làm trong công ty từ ngày 06/2/2006, với hợp đồng không xác định thời hạn và làm việc tại phòng kế hoạch, sau đó công ty sát nhập phòng kế hoạch và phòng hành chính thành phòng Hành chính - Nhân sự ( HC-NS).
Chi tiết
Làm công việc khác không tham gia BHXH muốn rút 1 lần được không?
Bảo hiểm xã hội là một nghĩa vụ bắt buộc với người lao động và người sử dụng lao động. Tuy nhiên, không phải ai cũng nắm rõ được điều kiện và thủ tục hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, đặc biệt là bảo hiểm xã hội một lần. Nếu đang có những thắc mắc liên quan đến vấn đề này, bạn có thể liên hệ ngay với chúng tôi để được hỗ trợ giải đáp!
Chi tiết
Tư vấn về trợ cấp thôi việc khi người lao động xin nghỉ việc
Tôi làm việc cho công ty 711 thuộc binh đoàn 15 Bộ quốc phòng năm 2007. Tháng 1/2016 tôi xin thôi việc,vì lý do hoàn cảnh gia đình. Đến tháng 9/2016 tôi mới được nhận sổ bảo hiểm xã hội. Khi tôi hỏi công ty về tiền trợ cấp thôi việc và tiền bảo hiểm thất nghiệp thì người đại diện nói rằng không có, bên doanh nghiệp quân đội không quy đỉnh chi trả trợ cấp thôi việc.
Chi tiết
Điều động người lao động đi làm ở tỉnh khác
Kính gửi Luật Minh gia, Tôi ký HĐLĐ 01 năm với Công ty BĐS. Khi làm được 7 tháng thì công ty bán gần hết hàng và điều chuyển nhân viên ra tỉnh thành khác để triển khai bán hàng dự án tại đó.
Chi tiết
Tư vấn về bảo hiểm xã hội khi nghỉ việc
Chào Luật sư! Tôi có một vấn đề nhờ Luật sư tư vấn giúp.Tôi đang làm việc cho một đơn vị Nhà nước, làm liên tục từ năm 1987 đến nay (nghĩa là đóng bảo hiểm xã hội liên tục 29 năm-từ 1987 đến nay).
Chi tiết
Quy định về áp dụng hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ, viên chức và người lao động?
Câu hỏi tư vấn: Anh T và Trường Đại học dân lập M ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn từ ngày 10/11/2012, công việc phải làm là trợ lý trưởng khoa công nghệ thông tin. Tháng 5/2013, theo phản ánh của trưởng khoa, Anh T chưa làm tốt công tác tham mưu cho trưởng khoa về công tác giảng dạy, về tình hình chính trị nội bộ của khoa.
Chi tiết
Tranh chấp lao động cá nhân với người sử dụng lao động
Nhờ văn phòng giải đáp giúp tôi về giải quyết tranh chấp lao động như sau: Tôi là hướng dẫn viên du lịch của công ty A được 2 năm. Gần đây mới bị công ty buộc thôi việc và phạt tiền 30 triệu đồng và không được lấy tiền lương 5 tháng trước của tôi ( Công ty có giữ lương nhân viên trong 5 tháng). Lý do vì:
Chi tiết