Bài viết về chủ đề "tạm hoãn hợp đồng"

TẠM HOÃN HỢP ĐỒNG - Luật Minh Gia cập nhật các chủ đề về tạm hoãn hợp đồng
Tạm hoãn hợp đồng lao động của lao động nữ mang thai quy định như thế nào?

Tạm hoãn hợp đồng lao động của lao động nữ mang thai quy định như thế nào?

Chào anh chị cho em hỏi. Em đã đi làm tại một công ty và đóng bảo hiểm từ tháng 11/ 2015 đến nay là tháng 3/2017. Hiện tại bắt đầu em mang thai và bác sĩ chỉ định là phải nghỉ dưỡng trong vòng 10 ngày...

Chi tiết >>

Tiền lương thỏa thuận khi ngừng việc

Tiền lương thỏa thuận khi ngừng việc

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Thưa Luật Sư Tôi Làm Công Nhân Vận Hành Tại Công Ty Cổ Phần Đóng Trên Địa Bàn Đồng Nai. Hiện Nay Theo Quy Chế Lương Của Công Ty Tôi .Khi Ngừng Việc Thì Người Lao Động Được Trả Lương Theo Lương Tối Thiểu Vùng. Vậy Tôi Đã Qua Trường Lớp Đào Tạo Thì Tôi Có Được Cộng Thêm 7% Hay Không . Hiện Nay Công Ty Của Tôi Không Cộng. Như vậy Công Ty của Tôi đã thực hiện đúng hay chưa. Mong Luật Sư Tư vấn giùm. Xin Trân Trọng Cảm ơn.

Chi tiết >>

Công ty có quyền quy định điều kiện tái ký HĐLĐ và quy chế nâng lương?

Công ty có quyền quy định điều kiện tái ký HĐLĐ và quy chế nâng lương?

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Thưa luật sư Tôi làm công nhân ở c.ty may mặc may đã 5 năm, hiện tại hợp đồng của tôi là hợp đồng không xác định thời hạn rồi. Nhưng hiện tại c.ty tôi đưa ra quy định là khi tái ký phụ lục hợp đồng hoặc ký hợp đồng thì phải trả lời đúng các "mã thị trường, tên thị trường, ký hiệu thị trường, ký hiệu đơn giá thị trường", thì khi đó công ty mới ký hợp đồng và được lên 5% lương cơ bản theo quy đinh nhà nước.

Chi tiết >>

Tư vấn về nghỉ không lương và thưởng tháng lương thứ 13

Tư vấn về nghỉ không lương và thưởng tháng lương thứ 13

Câu hỏi đề nghị tư vấn: chào anh, e đang làm việc tại một công ty tnhh, trong thời gian gần đây công ty lấy lý do là chi nhánh mới chưa hoàn thành nên cho một số người nghỉ không hưởng lương, công ty chỉ nói là khi nào chi nhánh mới đi vào hoạt động thì sẽ gọi trở lại làm việc nhưng không nói chính xác thời gian. Trong khi đó đang sắp hết tháng 12. Anh cho e hỏi công ty làm thế có đúng luật không ạ? người lao động có được hưởng lương tháng 13 trong trường hợp này hay không?

Chi tiết >>

Quyết định tạm hoãn hợp đồng do ai cấp?

Quyết định tạm hoãn hợp đồng do ai cấp?

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Tôi làm ở cty được 3 năm, đầu năm 2016 tôi sinh con, đến tháng 6/2016 hết thời gian nghỉ thai sản, tôi lại xin nghi thêm 1 tháng vì con còn nhỏ, đến tháng 8 do không có ai coi con nên tôi lên cty xin chấm dứt hợp đồng và được côn ty đồng ý.

Chi tiết >>

Tạm hoãn hợp đồng có được hưởng lương không?

Tạm hoãn hợp đồng có được hưởng lương không?

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Ls cho em hỏi là : Vợ em đang là giáo viên mầm non vào biên chế ngành được hơn 1 năm ạ. Hiện tại vợ em đang mang thai được gần 4 tháng, do bị động thai nên bác sĩ bảo không được hoạt động và đi lại nhiều, chỉ nên nằm nghĩ dưỡng nếu không muốn xảy ra điều ngoài ý muốn. Nay em mail cho ls muốn được biết 1 số điều khoản về ngành giáo dục ạ:

Chi tiết >>

Chế độ được hưởng khi công chức thôi việc

Chế độ được hưởng khi công chức thôi việc

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Tôi năm nay 47 tuổi là công chức đi làm từ tháng 12 năm 1993. Đóng BHXH tính ra là 23 năm. Theo luật thì chưa đủ điều kiện để về hưu. Thế thì tôi xin nghỉ thôi việc thì chế độ BHXH như thế nào và có bị thiệt thòi gì không và sau này về hưu như thế nào. Tôi xin chân thành cảm ơn.

Chi tiết >>

Nghỉ việc không hưởng lương có tự đóng BHXH, BHYT, BHTN được không?

Nghỉ việc không hưởng lương có tự đóng BHXH, BHYT, BHTN được không?

Tôi xin hỏi Công ty Luật Minh Gia: - Tôi xin nghỉ không hưởng lương từ ngày 01/06/2016 đến ngày 30/07/2016, sau đó tôi xin nghỉ việc từ ngày 01/08/2016. Vậy trong 02 tháng nghỉ không hưởng lương tôi tự túc đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định và nhờ công ty đóng đỡ có được không?, nếu công ty không đóng đỡ tôi tự đến cơ quan BHXH đóng thì từ 01/08/2016 tôi làm thủ tục để đề nghị trợ cấp thất nghiệp có được không? Rất mong công ty tư vấn giúp. Tôi xin trân trọng cảm ơn.

Chi tiết >>

Viên chức có được thỏa thuận tạm hoãn hợp đồng không?

Viên chức có được thỏa thuận tạm hoãn hợp đồng không?

Xin chào Tổng đài tư vấn pháp luật, em năm nay 24 tuổi hiện tại em đã là viên chức giáo dục ở 1 trường tiểu học A được 2 năm, nhưng do nhu cầu của bản thân, em muốn đi du học bên hàn quốc theo chương trình đào tạo thạc sĩ chuyên ngành giảng dạy tiếng anh khoảng 3 năm. Vậy em có được phép xin trường A tạo điều kiện cho em nghỉ làm trong thời gian đó, rồi sau khi em học xong lại về nước công tác ở trường đó được không ạ? liệu em có bị ra khỏi viên chức nếu đi không ạ? Em xin cảm ơn.

Chi tiết >>

Tư vấn về thoả thuận tạm hoãn HĐLĐ đối với người lao động đi nghĩa vụ quân sự

Tư vấn về thoả thuận tạm hoãn HĐLĐ đối với người lao động đi nghĩa vụ quân sự

Kính gửi văn phòng Luật Minh Gia Tôi là nhân viên nhân sự tại CTCP Phượng Hoàng Xanh A&A. Hiên nay Công ty tôi có 02 trường hợp công nhân có lệnh gọi đi nghĩa vụ quân sự 24 tháng, theo Luật LĐ Công ty tôi phải tạm hoãn HĐLĐ. Về thủ tục tạm hoãn tôi có 02 câu hỏi như sau:

Chi tiết >>

Tư vấn về tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động để thực hiện nghĩa vụ quân sự

Tư vấn về tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động để thực hiện nghĩa vụ quân sự

Em đã đạt đủ yêu cầu sức khỏe đi nghĩa vụ quân sự. Bộ phận nhân sự của công ty em yêu cầu em nộp 1 đơn viết tay xin tạm hoãn công việc đi nghĩa vụ quân sự kèm theo lệnh gọi nhập ngũ, trong đó ghi rõ ngày nhập ngũ và ngày xuất ngũ và họ nói là 15 ngày tính từ ngày xuất ngũ nếu em không trở lại làm việc thì họ sẽ đơn phương chấm dứt hợp đồng. Em không biết được ngày nào xuất ngũ (vì có thể trong quân đội họ sẽ yêu cầu mình phải đi học thêm kỹ năng lãnh đạo) để ghi trong đơn viết tay nộp lại cho nh

Chi tiết >>

Tự ý nghỉ việc khi bị thuyên chuyển công tác có sao không

Tự ý nghỉ việc khi bị thuyên chuyển công tác có sao không

Hỏi: Chào quý công ty Luật Minh Gia, kính mong quý công ty tư vấn giúp tôi trường hợp như sau: năm 2011 tôi ký hợp đồng không xác định thời hạn với công ty của tôi,với công việc thủ kho, đến tháng 12-2013 tôi xin tạm hoãn thực hiện hợp đồng 3 tháng để đi chữa bệnh.

Chi tiết >>

Đang mang thai 5 tháng có được chuyển làm công việc nhẹ hơn không?

Đang mang thai 5 tháng có được chuyển làm công việc nhẹ hơn không?

Bạn tôi là công nhân đã có thai 5 tháng làm trong phân xưởng chế tạo công cụ. Công việc không đòi hỏi vận động mạnh, chỉ đứng ấn nút cho máy hoạt động, tuy nhiên cũng có lúc phải nhấc một số hộp đồ.

Chi tiết >>

Tạm hoãn hợp đồng lao động do thực hiện nghĩa vụ quân sự?

Tạm hoãn hợp đồng lao động do thực hiện nghĩa vụ quân sự?

Luật sư tư vấn về việc hoãn hợp đồng lao đồng. Trường hợp tạm dừng hợp đồng lao đồng do tham gia nghĩa vụ quân sự thì quyền lợi của người lao động được quy định như thế nào tại các văn bản pháp luật:

Chi tiết >>

Lao động nữ mang thai có được tạm hoãn hợp đồng lao động không?

Lao động nữ mang thai có được tạm hoãn hợp đồng lao động không?

Luật sư tư vấn về việc lao động nữ mang thai có được tạm hoãn hợp đồng lao động do sức khỏe không đảm bảo hay không? Nếu được hoãn thì được quy định như thế nào tại các văn bản pháp luật chi tiết như sau:

Chi tiết >>