Mẫu Hợp đồng lao động 2021 chuẩn quy định mới nhất
|

Mẫu Hợp đồng lao động 2021 chuẩn quy định mới nhất

Mẫu Hợp đồng lao động bao gồm thông tin về bên sử dụng lao động và thông tin người lao động, thời gian thử việc, mức lương, thời hạn hợp đồng, chế độ nghỉ ngơi... đối với Hợp đồng lao động không xác định thời hạn và HĐLĐ có thời hạn. Để lập hoặc giao kết hợp đồng đúng quy định, phòng tránh rủi ro khi phát sinh tranh chấp, bạn hãy hỏi ý kiến tư vấn của luật sư hoặc liên hệ với Luật Minh Gia để được luật sư của chúng tôi hỗ trợ.

Chi tiết
Bảo hiểm xã hội tự nguyện 2021, đóng BHXH tự nguyện thế nào?
|

Bảo hiểm xã hội tự nguyện 2021, đóng BHXH tự nguyện thế nào?

Bảo hiểm xã hội tự nguyện là loại hình bảo hiểm xã hội do Nhà nước tổ chức mà người tham gia được lựa chọn mức đóng, phương thức đóng phù hợp với thu nhập của mình. Nhà nước có chính sách hỗ trợ tiền đóng bảo hiểm xã hội cho người tham gia. Vậy, pháp luật quy định như thế nào về việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện? Mức đóng và trình tự, thủ tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện như thế nào? Công ty Luật TNHH Minh Gia tư vấn như sau:

Chi tiết
Bảo hiểm xã hội bắt buộc? Đối tượng tham gia BHXH bắt buộc?
|

Bảo hiểm xã hội bắt buộc? Đối tượng tham gia BHXH bắt buộc?

Bảo hiểm xã hội bắt buộc là gì? Những đối tượng nào phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc và chế độ người lao động được hưởng khi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc quy định như thế nào? Trường hợp công ty không tham gia bảo hiểm xã hội cho người lao động thì giải quyết ra sao? Tất cả những vấn đề trên được Luật Minh Gia tư vấn cụ thể như sau:

Chi tiết
Tham gia BHXH 5 tháng có được hưởng thất nghiệp không?
|

Tham gia BHXH 5 tháng có được hưởng thất nghiệp không?

Sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, rất nhiều người lao động có nhu cầu được giải quyết chế độ bảo hiểm thất nghiệp. Vậy điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp quy định như thế nào? Tham gia BHXH 5 tháng có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Luật Minh Gia tư vấn như sau:

Chi tiết
Quy trình giao kết hợp đồng lao động thực hiện thế nào?
|

Quy trình giao kết hợp đồng lao động thực hiện thế nào?

Quy trình ký hợp đồng lao động giữa người lao động và người sử dụng lao động thể hiện tính rõ ràng về quyền lợi, trách nhiệm và nghĩa vụ của các bên khi tham gia quan hệ lao động. Vậy hiện nay pháp luật hiện hành quy định có những loại hợp đồng lao động nào? Việc gia hạn khi hợp đồng hết hạn như thế nào?... Quý khách có thể tham khảo nội dung dưới đây để đảm bảo quyền lợi của mình.

Chi tiết
Mẫu Hợp đồng lao động thời vụ cập nhật mới nhất 2021
|

Mẫu Hợp đồng lao động thời vụ cập nhật mới nhất 2021

Đối với các công việc có tính chất ngắn hạn, phát sinh trong thời gian cụ thể trong một năm thì người sử dụng lao động và người lao động có thể giao kết với nhau hợp đồng thời vụ, trong phạm vi bài viết này chúng tôi sẽ cập nhật mẫu hợp đồng thời vụ để bạn có thể tìm hiểu và tham khảo.

Chi tiết
Hết thời gian thử việc mà không ký hợp đồng làm thế nào?
|

Hết thời gian thử việc mà không ký hợp đồng làm thế nào?

Chào Luật sư tư vấn, cho em hỏi về việc công ty không ký hợp đồng lao động chính thức như sau: Em là quản lý nhà hàng. Em vào làm cho công ty liên doanh Việt Nhật từ ngày 01.04.20xx Đến nay em đã xong 02 tháng thử việc mà công ty vẫn chưa ký HDLD chính thức cho em. Công ty làm thế có vi phạm luật VN không ạ? Trong thư mời nhận việc. Công ty bắt em làm việc 1 ngày trên 8 tiếng và không trả lương tăng ca. Cty làm thế có vi phạm luật VN không ạ?

Chi tiết
Nghỉ việc hưởng thai sản và bảo hiểm thất nghiệp được không?
|

Nghỉ việc hưởng thai sản và bảo hiểm thất nghiệp được không?

Xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp là chủ trương lớn của Đảng và Nhà nước, có vai trò quan trọng trong việc duy trì sự ổn định chính trị, xã hội, thúc đẩy phát triển sản xuất, kinh doanh, bảo đảm hài hòa quyền và lợi ích của các bên trong quan hệ lao động. Với sự ra đời của Bộ luật lao động 2019, một lần nữa khẳng định Đảng và Nhà nước đã và đang quan tâm đặc biệt đến quan hệ lao động trong đời sống, xã hội

Chi tiết
Hết hạn hợp đồng vẫn tiếp tục làm việc quyền lợi thế nào?
|

Hết hạn hợp đồng vẫn tiếp tục làm việc quyền lợi thế nào?

Quan hệ lao động được thiết lập trên cơ sở hợp đồng lao động với sự hợp tác cùng có lợi giữa hai bên người lao động và người sử dụng lao động để cùng đạt được lợi ích của mình. Hợp đồng lao động là hình thức hữu hiệu nhất để thiết lập và duy trì quan hệ lao động. Vậy khi nào quan hệ lao động sẽ bị chấm dứt? Khi hết hạn hợp đồng nhưng người lao động vẫn đang làm việc thì quyền và nghĩa vụ của các bên thế nào? Vấn đề này được Luật Minh Gia tư vấn chi tiết qua bài viết sau:

Chi tiết
Tiền lương ngừng việc theo quy định 2021
|

Tiền lương ngừng việc theo quy định 2021

Tiền lương ngừng việc và các trường hợp ngừng việc của người lao động và cách xác định tiền lương làm căn cứ chi trả cho người lao động ngừng việc là thắc mắc khi của người lao động khi phải rơi vào tình trạng ngừng việc vì nhiều lý do khác nhau. Để hiểu rõ hơn về vấn đề này bạn hãy tham khảo quy định chúng tôi tư vấn dưới đây hoặc liên hệ Luật Minh Gia khi cần hỗ trợ.

Chi tiết
Gọi ngay