Giải quyết chấm dứt hợp đồng đào tạo nghề với sinh viên làm thêm
|

Giải quyết chấm dứt hợp đồng đào tạo nghề với sinh viên làm thêm

Xin chào ạ! Em muốn công ty tư vấn giúp em ạ. Nội dung như sau: Hiện tại em là sinh viên trong thời gian nghỉ hè em có nộp hồ sơ vào công ty may để làm một thời gian ngắn kiếm tiền trang trải cho việc học, trước khi vào công ty em cũng có ký nội quy học nghề trong vòng 3 tháng, do em vội nên không đọc rõ hết nội dung trong bản hợp đồng. Nhưng trong thời gian làm thì không biết lý do tại sao ban giám đốc công ty lại biết em là sinh viên đi làm một thời gian sẽ nghỉ.

Chi tiết
Hoàn trả chi phí đào tạo khi chấm dứt hợp đồng lao động
|

Hoàn trả chi phí đào tạo khi chấm dứt hợp đồng lao động

Dạ thưa luật sư, cho em hỏi là khi mình ký hợp đồng đào tạo, trong hợp đồng đào tạo có ghi mức chi phí đào tạo là 91 triệu trong 2 năm, và người được đào tạo cam kết sẽ làm việc cho bên sử dụng lao động 3 năm kể từ khi khóa đào tạo kết thúc. Trong trường hợp phải bồi thường hợp đồng nhưng chi phí đào tạo ghi trong hợp đồng khác với chi phí thực tế được xác minh bằng chứng từ hợp lệ thì em phải bồi thường như thế nào ạ?

Chi tiết
Tư vấn về nghĩa vụ hoàn trả tiền đặt cọc
|

Tư vấn về nghĩa vụ hoàn trả tiền đặt cọc

Năm 2013 tôi có người giới thiệu công ty để làm thủ tục cho em tôi đi Du học ở Úc. Chúng tôi đã đặt cọc số tiền là 340.000.000 đồng. Công ty cam kết sau 3 tháng không đi được thì Công ty hoàn trả tiền gốc và lãi suất bằng lãi suất Ngân hàng

Chi tiết
Tư vấn miễn phí