Trang chủ » Lao động
Bài viết về chủ đề "bảo hiểm xã hội"
BẢO HIỂM XÃ HỘI - Luật Minh Gia cập nhật các chủ đề về bảo hiểm xã hội
Bệnh viện có được trừ số tiền bảo hiểm không thanh toán vào doanh thu?
Bệnh viện tôi có chỉ định một số bệnh nhân đi xét nghiệm nhưng cuối quý bảo hiểm không thanh toán chi phí của những xét nghiệm này nên bệnh viện đã trừ vào doanh thu của khoa khám bệnh. Ai có trách nhiệm phải bồi thường thiệt hại.
Có được hưởng chế độ dưỡng sức, phục hôi sức khỏe sau thai sản nhiều lần không?
Luật sư tư vấn trường hợp hưởng chế độ dưỡng sức sau sinh đối với người đã hưởng chế độ này một lần. Nội dung tư vấn như sau:
Thương binh, bệnh binh có phải đóng BHXH không?
Luật sư tư vấn về vấn đề cơ quan không đóng tiền bảo hiểm xã hội cho bệnh binh làm cán bộ địa phương.
Có thiệt hại trong thời gian thử việc, người lao động có phải bồi thường?
Luật sư tư vấn về vấn đề đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp trong thời gian thử việc. Trong thời gian thử việc có thiệt hại xảy ra, người lao động có phải bồi thường thiệt hại?
Giáo viên mầm non chấm dứt hợp đồng với nhà trường có được trả lại sổ bảo hiểm?
Luật sư tư vấn về vấn đề chấm dứt hợp đồng với nhà trường. Khi chấm dứt hợp đồng trái quy đinh của luật thì giáo viên mầm non có được nhà trường trả sổ bảo hiểm xã hội?
Công ty chốt sổ BHXH nhưng đóng thiếu BHXH 1 tháng thì NLĐ có đòi được không?
Công ty cũ em nghỉ việc vào ngày 30/06/2018 nhưng trên sổ BHXH lại chốt thời gian nghỉ việc vào tháng 05/2018 và không đóng BXH tháng 06 cho em. Khi em làm việc công ty mới thì em mới phát hiện ra mình bị ngắt quãng 1 tháng. Vậy em có thể về công ty cũ yêu cầu đóng BHXH tháng còn thiếu đó được không? Mong luật sư giải đáp.
Công ty đang nợ tiền đóng BHXH có được đóng bảo hiểm cho nhân viên mới không?
Luật sư tư vấn về: Trường hợp người lao động đã kí HĐLĐ nhưng chưa được phía công ty đóng BHXH. Khi người lao động có đề xuất với công ty về việc được tham gia đóng bảo hiểm, sếp đã đồng ý cho đóng, nhưng quản lý nhân sự cho biết hiện tại công ty đang nợ tiền bảo hiểm từ tháng 03/2019 đến nay, nên chưa đóng bảo hiểm cho người mới được.
Hỏi đáp chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh
Chào luật sư,em muốn hỏi về vấn đề nghỉ dưỡng sức sau sinh. Em nghỉ thai sản 6 tháng đến 3/8 thì quay lại làm việc và được công ty hướng dẫn nghỉ dưỡng sức sau sinh 7 ngày từ ngày 4/8-10/8/2019
Có được báo giảm bảo hiểm xã hội khi chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động không?
Luật sư tư vấn trường hợp người sử dụng lao động muốn báo giảm bảo hiểm xã hội khi doanh nghiệp sắp giải thể. Nội dung tư vấn như sau
Viên chức đã có thời gian tham gia BHXH bắt buộc thì xếp lương như thế nào?
Xin chào luật sư. Có thể tư vấn giúp trường hợp của e không ạ. Năm 2007 em tốt nghiệp trung cấp điều dưỡng nhưng không làm bệnh viện mà đi làm trợ giảng tại trường học. Có đóng BHXH đầy đủ. Năm 2011 em nghỉ làm và học liên thông lên đại học tới 2015 tốt nghiệp và xin vào bệnh viện làm. Em có chuyển tiếp bảo hiểm và đóng tiếp từ đó cho đến nay.
Điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản
Chào luật sư, em nghỉ thai sản 6 tháng đến 3/8 thì quay lại làm việc và được công ty hướng dẫn nghỉ dưỡng sức sau sinh 7 ngày từ ngày 4/8-10/8/2019, sau đó em quay lại làm việc và đến ngày 26/8/2019 em xin nghỉ việc. Tháng 8 do em làm đủ từ 14 ngày công trở lên nên công ty có trích đóng BHXH tháng 8. Luật sư cho em hỏi với trường hợp của em thì có được lãnh tiền nghỉ dưỡng sức sau sinh hay không? Do em đã nghỉ việc thì không biết bên BHXH có giải quyết xét duyệt hồ sơ cho em không mong luật sư g
Thời gian đóng bảo hiểm không liên tục có ảnh hưởng gì đến quyền lợi của người lao động?
Luật sư tư vấn về vấn đề đóng bảo hiểm xã hội của người lao động. Nếu người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội ngắt quãng thì có ảnh hưởng gì đến chế độ bảo hiểm của người lao động không?Người lao động có được hưởng chế độ thai sản khi công ty giải thể không?
Tôi đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 9/2017 đến tháng 10/2019, thời gian dự sinh vào tháng 5/2020. Tháng 11/2019 công ty giải thể. Hỏi tôi có đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản không?
Điều kiện nghỉ hưu đối với người làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7?
Luật sư tư vấn về điều kiện nghỉ hưu và hưởng chế độ hưu trí đối với người làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên và các vấn đề pháp lý khác có liên quan.
Đơn phương chấm dứt hợp đồng có được đóng bảo hiểm?
Luật sư tư vấn về vấn đề chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động. Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với công ty có được đóng bảo hiểm và chốt sổ bảo hiểm khi nghỉ việc?
Làm việc tại hai công ty thì có được cộng dồn thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp?
Luật sư tư vấn về thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp, cộng dồn thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp, điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp. Nội dung tư vấn như sau:
Làm mất sổ Bảo hiểm xã hội thì có được cấp lại và cộng dồn năm đóng không?
Luật sư cho tôi hỏi anh tôi có làm mất sổ bảo hiểm xã hội ở công ty cũ, bây giờ có đóng bảo hiểm xã hội ở công ty mới rồi. Vậy nếu muốn cấp lại sổ BHXH thì anh tôi cần làm gì và có xin cộng dồn số năm bảo hiểm xã hội của cả hai công ty được không?
NSDLĐ cho NLĐ nghỉ việc trong trường hợp thay đổi cơ cấu có phải báo trước không?
Luật sư tư vấn về trường hợp người sử dụng lao động cho người lao động nghỉ việc trong trường hợp thay đổi cơ cấu thì có phải báo trước không và các vấn đề pháp lý khác có liên quan.
NLĐ đang hưởng chế độ thai sản được 04 tháng thì có được đi làm không?
Luật sư tư vấn về trường hợp người lao động đang hưởng chế độ thai sản được 04 tháng mà có nhu cầu đi làm sớm thì có được không và các vấn đề pháp lý khác có liên quan.Công ty không trả sổ BHXH có vi phạm pháp luật không?
Đã nhận BHXH một lần từ năm 2010-2011 ở công ty cũ. Tiếp tục đóng BHXH ở công ty mới bằng số sổ BHXH mới . Đến cưới tháng 04/2019 nghỉ việc ở công ty. Nhưng từ ngày nghỉ việc đến nay đã 2 tháng công ty vẫn không trả sổ BHXH. Hỏi công ty không trả sổ BHXH có vi phạm pháp luật không?Tìm kiếm
VD: tư vấn pháp luật, luật tranh tụng, luật sở hữu trí tuệ...
