Tư vấn Luật Lao động

Chuyên mục Tư vấn luật Lao động - Bảo hiểm bao gồm các nội dung về dịch vụ pháp lý Luật Minh Gia cung cấp trong lĩnh vực Lao động - Thuế - Bảo hiểm, phổ biến kiến thức pháp luật Lao động, thủ tục hành chính trong lĩnh vực Lao động và tư vấn pháp luật Lao động.
 
Quy định đóng bảo hiểm xã hội đối với nhân viên bán lẻ xăng dầu được xác định như thế nào?

Quy định đóng bảo hiểm xã hội đối với nhân viên bán lẻ xăng dầu được xác định như thế nào?

Luật sư tư vấn về trường hợp đóng bảo hiểm xã hội đối với nhân viên bán lẻ xăng dầu, mức lương làm việc trong môi trường độc hại theo quy định của pháp luật hiện hành và các vấn đề pháp lý liên quan.

Chi tiết >>

Điều kiện nghỉ hưu của công chức như thế nào?

Điều kiện nghỉ hưu của công chức như thế nào?

Luật sư tư vấn về vấn đề: 50 tuổi và công tác được 30 năm thì liệu có được nghỉ hưu hay không? Điều kiện để được nghỉ hưu của công chức như thế nào? Giải quyết các vấn đề có liên quan.

Chi tiết >>

Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam có thuộc đối tượng đóng bảo hiểm thất nghiệp?

Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam có thuộc đối tượng đóng bảo hiểm thất nghiệp?

Theo quy định của pháp luật về việc làm thì những đối tượng tham gia đóng bảo hiểm thất nghiệp được quy định như thế nào.

Chi tiết >>

Đã từng công tác đúng ngành hiện trúng tuyển viên chức thì có được miễn tập sự?

Đã từng công tác đúng ngành hiện trúng tuyển viên chức thì có được miễn tập sự?

Luật sư tư vấn trường hợp đã giảng dạy theo hợp đồng lao động trong thời gian 5 năm và có đóng bảo hiểm xã hội thì khi trúng tuyển có được miễn chế độ tập sự hay không? Nội dung tư vấn như sau

Chi tiết >>

Tư vấn trợ cấp một lần khi chuyển công tác ra khỏi vùng đặc biệt khó khăn

Tư vấn trợ cấp một lần khi chuyển công tác ra khỏi vùng đặc biệt khó khăn

Luật sư tư vấn trường hợp công tác tại xã khó khăn từ ngày 23/11/2011, đến ngày 15/10/2010 được điều động tăng cường về phòng GD & ĐT không thuộc vùng khó khăn thì có được hưởng trợ cấp một lần khi chuyển công tác. Nội dung tư vấn như sau:

Chi tiết >>

Bị ốm đau muốn xin nghỉ thì có thuộc đối tượng tinh giảm biên chế?

Bị ốm đau muốn xin nghỉ thì có thuộc đối tượng tinh giảm biên chế?

Luật sư tư vấn trường hợp đang là hiệu trưởng nhưng hiện nay tình trạng sức khỏe không ổn định muốn xin nghỉ thì có thuộc diện tinh giản biên chế không? Chế độ về hưu trước tuổi như thế nào? Nội dung tư vấn như sau:

Chi tiết >>

Công ty không đồng ý cho người lao động xin nghỉ việc giải quyết như thế nào?

Công ty không đồng ý cho người lao động xin nghỉ việc giải quyết như thế nào?

Luật sư tư vấn về vấn đề: Muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động giải quyết như thế nào? Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động trái pháp luật thì giải quyết như thế nào? Giải quyết các vấn đề có liên quan.

Chi tiết >>

Cách tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần như thế nào?

Cách tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần như thế nào?

Luật sư tư vấn về trường hợp hưởng bảo hiểm xã hội một lần, sau thời gian nghỉ việc bao lâu sẽ được nhận bảo hiểm xã hội một lần và các vấn đề pháp lý liên quan.

Chi tiết >>

Đóng BHXH trong 12 tháng thì mức bảo hiểm xã hội một lần là bao nhiêu?

Đóng BHXH trong 12 tháng thì mức bảo hiểm xã hội một lần là bao nhiêu?

Luật sư tư vấn trường hợp đã tham gia đóng bảo hiểm xã hội được 12 tháng và có yêu cầu muốn rút bảo hiểm xã hội một lần thì thời gian được hưởng là bao lâu và mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần?

Chi tiết >>

Đã công tác trong ngành trên 12 tháng thì có được miễn tập sự khi trúng tuyển viên chức?

Đã công tác trong ngành trên 12 tháng thì có được miễn tập sự khi trúng tuyển viên chức?

Luật sư tư vấn trường hợp đã giảng dạy theo hợp đồng lao động trong thời gian 5 năm và có đóng bảo hiểm xã hội thì khi trúng tuyển có được miễn chế độ tập sự hay không? Nội dung tư vấn như sau

Chi tiết >>

Sĩ quan Công an nhân dân có được nghỉ trước hạn tuổi hay không? Chế độ như thế nào?

Sĩ quan Công an nhân dân có được nghỉ trước hạn tuổi hay không? Chế độ như thế nào?

Luật sư tư vấn về trường hợp Sĩ quan Công an nhân dân tối thiểu phải công tác trong ngành mấy năm mới được nghỉ trước hạn tuổi và các vấn đề pháp lý liên quan.

Chi tiết >>

Công ty giữ bằng đại học và giữ tiền lương thì bị xử lý thế nào?

Công ty giữ bằng đại học và giữ tiền lương thì bị xử lý thế nào?

Luật sư tư vấn trường hợp công ty đã giữ bằng đại học khi giao kết hợp đồng lao động và không trả đầy đủ tiền lương như đã thỏa thuận thì người lao động phải làm gì? Nội dung tư vấn như sau

Chi tiết >>

Điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức của người lao động sau thời gian nghỉ ốm đau?

Điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức của người lao động sau thời gian nghỉ ốm đau?

Luật sư tư vấn về điều kiện, thời gian tính hưởng chế độ ốm đau của người lao động. Quy định pháp luật về chế độ dưỡng sức sau ốm đau.

Chi tiết >>

Thời gian làm việc theo hợp đồng lao động của viên chức có được tính để nâng bậc lương không sau khi trúng tuyển chính thức?

Thời gian làm việc theo hợp đồng lao động của viên chức có được tính để nâng bậc lương không sau khi trúng tuyển chính thức?

Luật sư tư vấn về trường hợp xét nâng bậc lương cho viên chức đã có thời gian hợp đồng lao động, thời gian làm việc theo hợp đồng lao động có được tính để nâng lương hay không và vấn đề pháp lý liên quan.

Chi tiết >>

Giáo viên hợp đồng có bằng đại học có hưởng mức lương mới?

Giáo viên hợp đồng có bằng đại học có hưởng mức lương mới?

Kính chào quý công ty, tôi có một thắc mắc muốn nhờ quý công ty tư vấn, giải đáp giúp tôi. Tôi là một giáo viên tiểu học tốt nghiệp chính quy bậc Cao đẳng sư phạm. Năm 2013 tôi xin về giảng dạy hợp đồng trường tại trường Tiểu học, đến năm 2015 tôi được nhận vào giảng dạy hợp đồng trong chỉ tiêu biên chế của huyện với hệ số lương là 2.10 (Một năm kí hợp đồng lại 1 lần).

Chi tiết >>

Lao động nữ mang thai đơn phương chấm dứt HĐLĐ có phải thông báo trước cho NSDLĐ?

Lao động nữ mang thai đơn phương chấm dứt HĐLĐ có phải thông báo trước cho NSDLĐ?

Luật sư tư vấn về quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động nữ đang mang thai và nghĩa vụ báo trước cho người sử dụng lao động theo quy định pháp luật.

Chi tiết >>

Công ty ngưng hoạt động kinh doanh cần phải thông báo cho người lao động không?

Công ty ngưng hoạt động kinh doanh cần phải thông báo cho người lao động không?

Luật sư tư vấn về trường hợp công ty ngừng hoạt động thì việc thực hiện các nghĩa vụ đối với người lao động như thế nào và các vấn đề pháp lý có liên quan.

Chi tiết >>

NLĐ đơn phương chấm dứt HĐLĐ có được thanh toán tiền nghỉ hằng năm?

NLĐ đơn phương chấm dứt HĐLĐ có được thanh toán tiền nghỉ hằng năm?

Xin chào luật sư. Anh có thể tư vấn giúp em vấn đề chấm dứt hợp đồng lao động. Em có hợp đồng lao động vô thời hạn. Em báo xin nghỉ từ ngày 17/9 và đến ngày 31/10(45 ngày) em sẽ nghỉ.

Chi tiết >>

Bị chuyển công tác đến trường khác để dạy thì phải làm thế nào?

Bị chuyển công tác đến trường khác để dạy thì phải làm thế nào?

Luật sư tư vấn trường hợp đang là giáo viên tại một trường THCS, nay có quyết định chuyển công tác đến một trường khác giảng dạy. Nội dung tư vấn như sau

Chi tiết >>

Nội quy công ty quy định chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng?

Nội quy công ty quy định chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng?

Luật sư tư vấn về các trường hợp người sử dụng lao động được phép điều chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động. Thời gian thực hiện điều chuyển theo quy định pháp luật.

Chi tiết >>