Em tên là Đ. Em còn một vấn đề còn chưa rõ xin luật sư tư vấn: Anh Vũ Đ R xin nghỉ việc vào T11/2014 có được tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện để chờ đủ tuổi nghỉ hưu không, nếu được thì quy định tại điều nào của luật BHXH 2006? Xin chân thành cảm ơn.
Chi tiết
Luật sư tư vấn miễn phí trường hợp điều kiện nghỉ hưu trước tuổi theo chính sách tinh giảm biên chế theo Nghị định 108/2014/NĐ-CP như sau:
Chi tiết
Kích gửi luật sư - Công ty luật Minh Gia Nhờ luật sư tư vấn giúp em về nghị định 108 nghĩ hưu trước tuổi của chính phủ. Ba em là giáo viên dạy học trường tiểu học cấp 1, sinh năm 1958, tính theo tuổi hiện tại là 57 tuổi, hiện tại đang công tác tại trường, có tham gia đóng bảo hiểm được 25 năm, nay muốn về hưu trước tuổi trong năm 2015 thì được hưởng theo chính sách nào của nghị định 108 của chính phủ. nhờ luật sư tư vấn giúp.
Chi tiết
Luật sư tư vấn về những sai phạm của công ty về vấn đề bảo hiểm xã hội đối với người lao động. Trường hợp có thỏa thuận với người lao động về việc không đóng BHXH thì công ty có bị vi phạm không?
Chi tiết
Tôi sinh tháng 12 năm 1955, là CBKT của Sở X. 1992 cơ quan giải thể, tôi được công ty cho nhận 17 tháng lương, tương đương với 17 năm công tác. Đến năm 1995 tôi xin làm việc tại Hội LHPN huyện đến tháng 8/2010 huyện ủy, UBND huyện ra QĐ điều động tôi về làm Phó ban đại diện Hội NCT, đến cuối năm 2011 BHXH báo tôi đã quá tuổi lao động không thể đóng BHXH bắt buộc được và UBND huyện ra QĐ thống nhất chuyễn sang hợp đồng không kỳ hạn. Cho tôi hỏi về BHXH tự nguyện và chính sách theo quy định?
Chi tiết
Xin chào, Tôi đang là bị đơn của 1 vụ kiện đòi chi phí đào tạo. Tôi có ký giao kèo là sẽ làm việc 18 tháng cho công ty, nếu không phải bồi thường hoàn toàn chi phí đào tạo. Tôi làm việc được 9 tháng rồi xin nghĩ. Khi xin nghĩ tôi có làm đơn và báo trước 30 ngày. Giờ công ty kiện đòi hoàn trả. Cá nhân tôi thấy việc hoàn trả là hợp lý, nhưng mức hoàn trả 100% là không hợp lý.
Chi tiết
Anh (chị ) cho em hỏi hiện tại em đang làm cho một công ty tư nhân và khi em ký HĐLĐ với công ty thì trong điều khoản có ghi em phải có nghĩa vụ nộp văn bằng gốc cho công ty (hợp đồng đã được ký dài hạn vào tháng 1/2015). Hiện tại em đang làm thủ kho có quản lý tài sản của công ty và em muốn chấm dứt HĐLĐ. Vậy anh (chị) cho em hỏi nếu sau 45 ngày em nộp đơn xin nghỉ việc mà công ty chưa đòng ý em có được tự động nghỉ hay không và tài sản mà em đang quản lý sẽ được giải quyết như thế nào?
Chi tiết
Tôi ký hợp đồng lao động với cơ quan từ ngày 1-2-2008, đến nay cơ quan cho tôi nghỉ việc vì kinh phí hoạt động không đủ trả lương (cơ quan tôi là Ban quản lý dự án)
Chi tiết
Cháu chào luật sư ạ!.... cháu có 1 thắc mắc cần luật sư tư vấn giúp. Cháu đóng bảo hiểm từ tháng 2/2015. Mà dự kiến sinh của cháu là 31/7/2015. Trong tháng 7 cháu vẫn đi làm đủ 15 ngày và xin thêm 5 công ốm, thì liệu cháu có được hưởng chế độ theo quy định của nhà nước không? Và trong trường hợp cháu lại sinh sớm hơn so với dự kiến ,thì có được không. Hay cháu phải sinh em bé từ 1/8 trở đi mới được. Mong sớm nhận được hồi đáp của luật sư. Cháu xin chân thành cám ơn!
Chi tiết
Luật sư tư vấn miễn phí về trường hợp sau: Tôi làm ở một công ty nhà nước, được xếp lương theo ngạch cán sự theo thang bảng lương 205/2004NĐ-CP. hiện tôi đang hưởng mức lương là 1.80, vậy tôi có được tăng lương theo nghị định 17/2015NĐ-CP không? Nội dung tư vấn như sau:
Chi tiết