Tư vấn về điều kiện, mức hưởng và thủ tục hưởng chế độ thai sản.
Luật sư tư vấn các vấn đề liên quan đến việc hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ. Cụ thể như sau:
Chi tiết
Trách nhiệm phải chịu khi chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật
Hỏi: Ngày 3/12/2015 em đã đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động vô thời hạn và không báo trước với công ty. Em đã làm việc tại đây 7 tháng, thời gian thử việc 2 tháng 4/5/2015-2/7/2015, ngày kí hợp đồng chính thức là 3/7/2015 dựa trên Thông tư số 21/2003/TT-BLĐTBXH ngày 22/9/2003. Công ty yêu cầu em đền bù hợp đồng là nửa tháng lương. Em đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động qua email với lý do gia đình có hoàn cảnh khó khăn
Chi tiết
Giải đáp thắc mắc về vấn đề xin nghỉ không lương
Xin chào Đoàn luật sư công ty luật Minh Gia.Tôi hiện đang là giáo viên và có một số thắc mắc nhờ công ty tư vấn như sau:
Chi tiết
Điều kiện, mức hưởng, nơi hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần.
Luật sư tư vấn một số trường hợp về hưởng bảo hiểm xã hội một lần đối với người lao động chưa đủ điều kiện hưởng hưu trí hàng tháng.
Chi tiết
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng và nghĩa vụ của NLĐ khi đơn phương chấm dứt hợp đồng
Trong một số trường hợp, người lao động có thể thôi việc trước khi hết thời hạn hợp đồng nhưng phải tuân thủ về thời gian báo trước cho người sử dụng lao động. Chấm dứt hợp đồng mà không có lý do hoặc không đảm bảo thời gian báo trước được xem là chấm dứt hợp đồng trái luật. Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng trái luật, người lao động phải bồi thường cho người sử dụng lao động.
Chi tiết
Chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật trong một số trường hợp.
Luật sư tư vấn về quyền lợi của người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật trong một số trường hợp cụ thể.
Chi tiết
Tư vấn về một số quyền lợi khi nghỉ hưu trước tuổi.
Luật sư tư vấn về một số trường hợp cụ thể về nghỉ hưu trước tuổi: Các chế độ được hưởng, mức hưởng, thủ tục hưởng....
Chi tiết
Tư vấn về vi phạm chế độ làm việc
Em hiện đang làm công nhân cho một công ty cổ phần có 51% vốn Nhà Nước. Chế độ làm việc của công nhân công ty là 3 ca và sẽ lên ca vào thứ 6 hoặc thứ 2 hàng tuần. Ví dụ là tuần này làm thứ 2,3,4,5 buổi sáng từ 07h00 đến 15h00 thì thứ 6,7,cn sẽ làm buổi chiều từ 15h00 đến 23h00 xong qua tuần sau sẽ làm 2,3,4 ban đêm từ 23h00 đến 07h00 sáng hôm sau. Như vậy là làm đêm thứ 4 đến sáng thứ 5 thì sẽ được nghỉ ngày thứ 5 để sáng 6,7,cn làm sáng.
Chi tiết
Tư vấn hỏi đáp pháp luật về BHXH tự nguyện
Câu hỏi đề nghị tư vấn: Hiện tôi đang xin thôi việc tại công ty để ở nhà chăm sóc con nhỏ, nhưng tôi muốn tiếp tục tham gia BHXH bằng hình thức tự nguyện. Vậy cho tôi hỏi, tôi cần làm gì để đăng ký tham gia bhxh liên tục nhưng không bị gián đoạn. Hiện tôi đang ở Bến Tre, tôi đang tham gia BH tại cơ quan BH tỉnh Bến Tre
Chi tiết
Thời gian hưởng phụ cấp thu hút khi làm việc ở vùng đặc biệt khó khăn
Câu hỏi đề nghị tư vấn: Chào anh/ chị luật sư ạ, Cơ quan tôi nằm trong khu vực đặc biệt khó khăn được hưởng phụ cấp thu hút theo NĐ 116 từ tháng 03/2011, đến tháng 03/2016 là tròn 5 năm.
Chi tiết