Hỏi đáp pháp luật Lao động

Luật sư tư vấn pháp luật chung trong lĩnh vực hình sự, trả lời tư vấn luật Lao động - Bảo hiểm - Thuế miễn phí qua Email, tư vấn qua tổng đài 1900 6169 như quy định về Hợp đồng lao động, chấm dứt hợp đồng lao động, kỷ luật sa thải, chế độ lao động, bảo hiểm và các quy định khác liên quan.
 
Thời gian và căn cứ lương tính hưởng chế độ thai sản

Thời gian và căn cứ lương tính hưởng chế độ thai sản

Luật sư tư vấn về vấn đề thời điểm tính hưởng bảo hiểm xã hội và tiền lương làm căn cứ tính hưởng chế độ thai sản theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội hiện hành.

Chi tiết >>

Tự ý nghỉ việc công ty có phải trả sổ bảo hiểm xã hội?

Tự ý nghỉ việc công ty có phải trả sổ bảo hiểm xã hội?

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Năm 2013 tôi có làm công ty và đóng bảo hiểm dc 9 tháng rồi tôi xin ngỉ về cưới vợ nhưng lại bị tai nạn ngỉ quá hạn xin phép và bị công ty đuổi việc . từ đó tôi ko lên công ty nữa . tới nay là 3 năm tôi ngỉ làm và không tham gia bảo hiểm nữa . vậy luật sư có thể tư vấn giúp tôi xem bảo hiểm của tôi bây giờ có còn hay không có dc rút bảo hiểm ra không . luật sư trả lời giúp tôi . tôi xin chân thành cảm ơn.

Chi tiết >>

Trong thời gian thử việc có được trả tiền lương hay không?

Trong thời gian thử việc có được trả tiền lương hay không?

Luật sư giải đáp thắc mắc của khách hàng về tiền lương thử việc và chấm dứt thỏa thuận thử việc của người sử dụng lao động và người lao động. Nội dung tư vấn cụ thể như sau:

Chi tiết >>

Điều kiện dự tuyển công chức không qua thi tuyển

Điều kiện dự tuyển công chức không qua thi tuyển

Luật sư tư vấn về các điều kiện để dự tuyển công chức không qua thi tuyển, nếu đã có thời gian công tác hơn 60 tháng và đáp ứng các điều kiện khác về yêu cầu của công việc dự tuyển thì có được tuyển dụng không qua thi tuyển hay không?

Chi tiết >>

Hỏi tư vấn tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần

Hỏi tư vấn tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần

Câu hỏi: Chào luật sư! em có một vấn đề nhờ luật sư tư vấn giúp. Em có làm cho công ty ở Nam định và có tham gia Bảo hiểm xã hội. Em đã nghỉ việc vào tháng 6/2016, em muốn lấy tiền Bảo hiểm xã hội một lần thì cho hỏi em nhận được tổng số tiền bao nhiêu.Thời gian đóng bảo hiểm của em như sau: Tháng 02/2015 - 12/2015 mức lương đóng BH là:2.945.000Tháng 01/2016 - 06/2016 mức lương đóng BH là:3.317.000. Mong nhận được câu trả lời từ luật sư. Em cám ơn rất nhiều.

Chi tiết >>

Tư vấn về vấn đề thôi việc đối với hợp đồng có thời hạn

Tư vấn về vấn đề thôi việc đối với hợp đồng có thời hạn

Tôi có ký hợp đồng lao động có thời hạn với công ty X từ ngày 30/08/2015 đến ngày 30/08/2018. Do cha mẹ đã lớn tuổi lại hay đau ôm nên tôi làm đon xin thôi việc để về nhà chăm sóc cha mẹ. Trong đơn xin nghì tôi thông báo ngày nghỉ từ 10/02/2018, ngày tôi nộp đơn 10/01/2018. Vậy nếu công ty không nhận đơn của tôi thì phải làm sao?

Chi tiết >>

Ngừng việc do hết đơn hàng có được hưởng lương?

Ngừng việc do hết đơn hàng có được hưởng lương?

Anh A làm 7.000.000đ cho 26 ngày công. nếu anh A làm hơn thì hưởng hết, nếu không thì bù cho đủ 7.000.000đ.Vậy Trong hợp đồng lao động ghi trả lương theo Sản phẩm. vậy họ làm bao nhiêu hưởng bấy nhiêu, không làm không hưởng. Những ngày ngừng việc không được hưởng gì, có vi phạm pháp luật lao động?

Chi tiết >>

Giải đáp vướng mắc về chế độ bảo hiểm xã hội

Giải đáp vướng mắc về chế độ bảo hiểm xã hội

Câu hỏi: Dạ chào LSư, em có 1 vấn đề về cách tính BHXh mong luật sư giải đáp gíup em . Em đóng BHXH được 1 năm 11 tháng với mức đóng như sau : + 11/2014 - 12/2014 căn cứ đóng là 2.407.026; + 01/2015 - 12/2015 căn cứ đóng là 2.942.500; + 01/2016 - 09/2016 căn cứ đóng là 3.317.000. Vậy số tiền BHXH em sẽ lãnh được tính như thế nào và bao nhiêu tiền ah? Và em có thể nộp đơn xin lãnh BHXH trước thời hạn 1 năm không ?Rất mong luật sư có thể gíup em giải đáp thắc mắc. Em vô cùng cám ơn

Chi tiết >>

Tư vấn chấm dứt HĐLĐ và vấn đề tiền lương ngày tết âm lịch

Tư vấn chấm dứt HĐLĐ và vấn đề tiền lương ngày tết âm lịch

Bài viết tư vấn về trường hợp xin thôi việc trước tết và vấn đề tiền lương 5 ngày nghỉ Tết âm lịch. Nội dung tư vấn như sau:

Chi tiết >>

Người lao động bị mất sổ bảo hiểm xã hội có được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm không?

Người lao động bị mất sổ bảo hiểm xã hội có được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm không?

Tư vấn trường hợp công ty cũ làm mất sổ bảo hiểm xã hội của người lao động thì ai là người làm thủ tục cấp lại sổ bảo hiểm. Thời gian đóng bảo hiểm xã hội của người lao động khi sổ bị mất có được bảo lưu không?

Chi tiết >>

Giáo viên mầm non thôi việc được hưởng những quyền lợi gì?

Giáo viên mầm non thôi việc được hưởng những quyền lợi gì?

Câu hỏi: Rất mong nhận được tư vấn từ Luật sư : Tôi là viên chức từ năm 2013 tại trường Mầm Non X. Đến tháng 6/2016 trường tôi tách trường và tôi được phân công ra trường mầm non Y từ tháng 6/2016 công tác đến tháng tư . Ngày 20 tháng tư nam 2017, tôi có viết đơn xin thôi việc thì tới 1 h hơn cùng ngày tôi có nhận được thông báo từ đồng chí công đoàn là nhà trường đã nhất trí! Thì đến ngày 01/06/2017 tôi có quyết định thôi việc. Vậy xin hỏi Luật sư tôi được hưởng những chế độ gì ạ? Xin cảm ơn

Chi tiết >>

Chưa có Hợp đồng lao động, công ty giữ lương thì phải làm sao?

Chưa có Hợp đồng lao động, công ty giữ lương thì phải làm sao?

Luật sư tư vấn về trương hợp người sử dụng lao động giữ lương của người lao động khi các bên không ký hợp đồng lao động thì xử lý thế nào? Cụ thể như sau:

Chi tiết >>

Có được tính hưởng thâm niên làm việc trong trường hợp công ty giải thể?

Có được tính hưởng thâm niên làm việc trong trường hợp công ty giải thể?

Luật sư tư vấn về trường hợp tính thâm niên làm việc cho người lao động sau khi công ty đã giải thể. Nội dung tư vấn như sau:

Chi tiết >>

Mức hưởng và cách tính chế độ BHXH một lần năm 2018?

Mức hưởng và cách tính chế độ BHXH một lần năm 2018?

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Dear Luật Sư: Em có tham gia bảo hiểm của công ty tại TPHCM từ tháng 04/2012 đến 03/2016 tính đến thời điểm hiện tại thì em có thể nộp đơn để nhận bảo hiểm xã hội 1 lần chưa và nhờ luật sư tính giúp em với mức đóng sau: Từ 4/2012 - 03/2013 Lương: 2,730,000 (12 tháng); Từ 04/2013 - 12/2013 Lương: 3,221,400 (9 tháng); Từ 01/2014 - 03/2014 Lương: 3,221,400 (3 tháng); Từ 04/2014 - 12/2015 Lương: 3,900,000 (21 tháng)Tháng 1 không tham gia.

Chi tiết >>

Nghỉ việc có được hưởng chế độ thưởng tết từ doanh nghiệp?

Nghỉ việc có được hưởng chế độ thưởng tết từ doanh nghiệp?

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Chào luật sư em đang làm việc tại công ty may Đồng Nai. Em vào làm từ ngày 18/02/2017 em kí hợp đồng vào ngày 18/03/2017 đến 17/03/2018. Vào ngày 10/01/2018 e viết đơn xin nghĩ việc. Ngày làm cuối trùng với ngày nghĩ tết của công ty ngày 10/02/2018. Phòng nhân sự công ty thông báo với em "nếu em nghĩ như vậy em sẽ không được tiền thưởng tết".

Chi tiết >>

Tư vấn về quy định nghỉ tết và tiền lương trong những ngày nghỉ tết

Tư vấn về quy định nghỉ tết và tiền lương trong những ngày nghỉ tết

Luật sư tư vấn về vấn đề các quy định của pháp luật về nghỉ tết năm 2018 và tiền lương những ngày người lao động đi làm vào ngày nghỉ tết, những ngày nghỉ tết không đi làm và tiền lương trong những ngày nghỉ ngoài ngày được nghỉ tết.

Chi tiết >>

Khi thôi việc có được thanh toán những ngày phép năm chưa nghỉ hay không?

Khi thôi việc có được thanh toán những ngày phép năm chưa nghỉ hay không?

Luật sư tư vấn về trách nhiệm của phía người sử dụng lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật và thanh toán ngày nghỉ phép năm. Nội dung tư vấn như sau:

Chi tiết >>

Điều kiện về hưu theo quy định

Điều kiện về hưu theo quy định

Luật sư tư vấn trực tuyến qua Email trường hợp hỏi về: Điều kiện về hưu theo diện tinh giản biên chế và Điều kiện để hưởng chế độ hưu trí đối với người làm việc trong môi trường độc hại thế nào? Nội dung hỏi và trả lời tư vấn như sau:

Chi tiết >>

Hưởng chế độ bảo hiểm thai sản khi sinh con

Hưởng chế độ bảo hiểm thai sản khi sinh con

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Vợ em đang tham gia bảo hiểm y tế xã hội bắt đầu từ tháng 1/2017 đến tháng 6/2017 ở 1 công ty. Từ tháng 7/2017 vợ em chuyển bảo hiểm y tế xã hội sang 1 công ty khác (do vợ em chuyển làm việc ở công ty khác). Hiện tại vợ em đang có em bé được hơn 5 tháng dự kiến sẽ sinh em bé vào khoảng đầu tháng 10/2017.

Chi tiết >>

Quy định về giao kết tiếp hợp đồng lao động khi HĐLĐ trước hết hạn?

Quy định về giao kết tiếp hợp đồng lao động khi HĐLĐ trước hết hạn?

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Chào Luật Minh gia,Tôi có 1 số câu hỏi muốn hỏi Luật Minh Gia, Công nhân tại công ty tôi đã ký hợp đồng xác định thời hạn có thời hạn 12 tháng và hiện tại đã hết hạn hợp đồng.Tôi muốn chuyển hợp đồng xác định thời hạn đó thành hợp đồng vô thời hạn có cần làm thêm thủ tục gì không, Hay chỉ ngầm hiểu như vậy là được. Trân thành cảm ơn!

Chi tiết >>

Ho tro truc tuyen voi luatminhgia1