Bài viết về chủ đề "luật lao động"

LUẬT LAO ĐỘNG - Luật Minh Gia cập nhật các chủ đề về luật lao động
Trách nhiệm bồi thường thiệt hại khi làm mất thiết bị của công ty?

Trách nhiệm bồi thường thiệt hại khi làm mất thiết bị của công ty?

Luật sư tư vấn về: Chào bạn Hiện tôi là nhân viên của một cửa hàng tiện lợi.Vừa qua tôi có làm mất thiết bị của công ty. Khi tôi thực hiện công việc tôi đã để thiết bị đó vào rổ,sau một lúc tôi đế rác lên rổ và thời gian làm tôi quên mất trong rổ đó có thiết bị. Sau đó tôi mới chính tay mình cầm rổ đó đi đô rác . Vài ngày sau tôi nhận được một biên bản có chữ ký của tôi và cửa hàng trưởng về vấn đề tôi sẽ không chịu trách nhiệm bồi thường thiết bị do đây là lần đầu tiên và số tiền đền quá lớn .

Chi tiết >>

Quyền lợi được hưởng khi thuyên chuyển công tác khi công ty thay đổi cơ cấu?

Quyền lợi được hưởng khi thuyên chuyển công tác khi công ty thay đổi cơ cấu?

Luật sư tư vấn về: Chúng em nguyên là 1 nhóm nhân viên thuộc công ty con của 1 ngân hàng, công việc chính là thẩm định, cty này vốn 100% của ngân hàng. Hiện ngân hàng thực hiện tái cơ cấu và điều chuyển nhóm về ngân hàng, với các thao tác là : chấm dứt hợp đồng lao động tại cty con ( lý do: điều chuyển công tác).

Chi tiết >>

Trách nhiệm bồi thường hàng hóa hư khi không ký kết hợp đồng lao động?

Trách nhiệm bồi thường hàng hóa hư khi không ký kết hợp đồng lao động?

Luật sư tư vấn về: Tôi làm việc cho Công ty X ở vị trí nhân viên kho từ ngày 5/7/2017 đến ngày 29/9/2017 nhưng họ chưa ký bất cứ hợp đồng nào với tôi.Ngày 15/9/2017 tôi đã xin phép quản lý được nghỉ việc kể từ ngày 01/10/2017 và đã được chị quản lý yêu cầu nộp đơn xin nghỉ việc và tôi đã nộp đơn xin nghỉ việc.

Chi tiết >>

Tư vấn chế độ nghỉ việc cho người lao động

Tư vấn chế độ nghỉ việc cho người lao động

Luật sư tư vấn đối với trường hợp người lao động nghỉ viêc thì người sử dụng lao động sẽ phải thanh toán những khoản trợ cấp gì? Nội dung tư vấn như sau:

Chi tiết >>

Chấm dứt hợp đồng lao động và các loại bảo hiểm

Chấm dứt hợp đồng lao động và các loại bảo hiểm

Luật sư tư vấn về trường hợp sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, người sử dụng lao động không thanh toán đủ lương, không giải quyết chốt và trả sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động thì giải quyết thế nào? Cụ thể như sau:

Chi tiết >>

Thời gian làm việc và thời gian tăng ca theo pháp luật hiện hành?

Thời gian làm việc và thời gian tăng ca theo pháp luật hiện hành?

Luật sư tư vấn về: Thời gian làm việc và thời gian tăng ca theo pháp luật hiện hành. Cụ thể:

Chi tiết >>

Thuyên chuyển công tác định kỳ cho công chức mới công tác được một năm có đúng không?

Thuyên chuyển công tác định kỳ cho công chức mới công tác được một năm có đúng không?

Tôi làm công chức văn phòng thống kê (bằng trung cấp kế toán doanh nghiệp) qua thi tuyển từ tháng 11 năm 2005 đến năm 2011 thì bị điều động hoán đổi, trong quá trình công tác không có vi phạm kỷ luật gì cả. Vậy mà lãnh đạo UBND phường mời tôi làm việc điều động chuyển đổi với một đồng chí công chức tài chính kế toán (bằng trung cấp kế toán ngân sách) vừa thi đậu công chức năm 2010 công tác hơn 1 năm. Việc thuyên chuyển này có đúng quy định pháp luật không?

Chi tiết >>

Không trả lương cho người lao động sau khi cho thôi việc trái pháp luật có đúng luật?

Không trả lương cho người lao động sau khi cho thôi việc trái pháp luật có đúng luật?

Luật sư tư vấn cho người lao động không ký kết hợp đồng lao động, bị người sử dụng lao động cho thôi việc không báo trước, như vậy có đúng luật? Sau khi người lao động nghỉ việc lại không trả lương cũ là đúng hay sai?

Chi tiết >>

Viên chức làm ngoài giờ thứ 7, chủ nhật và ngày lễ

Viên chức làm ngoài giờ thứ 7, chủ nhật và ngày lễ

Luật sư tư vấn về vấn đề viên chức phải làm cả thứ 7, chủ nhật và ngày lễ có được hưởng lương làm thêm giờ không? Nếu nảy sinh vấn đề về công việc trong ngày nghỉ mà viên chức đã được phân làm việc thì viên chức đó có phải chịu trách nhiệm không?

Chi tiết >>

Tư vấn về chấm dứt hợp đồng đào tạo nghề

Tư vấn về chấm dứt hợp đồng đào tạo nghề

Chào quý luật sư công ty Luật Minh Gia, em có vấn đề muốn tư vấn như sau: Em có kí một bản hợp đồng đào tạo nghề với 1 Hair Spa. Trong bản hợp đồng ghi thời gian học việc là 3 năm. Và chi phí đào tạo miễn phí phụ cấp 3 tháng đầu mỗi tháng 1 triệu bao ăn ở nhưng tháng đầu tiên chỉ trả em 500.

Chi tiết >>

Tư vấn về nghỉ ốm vào ngày nghỉ phép năm

Tư vấn về nghỉ ốm vào ngày nghỉ phép năm

Kính chào Luật sư!Cho tôi hỏi, tôi đang làm việc trong cơ quan nhà nước, tháng 11/2017 tôi đến tuổi nghỉ hưu (60 tuổi). Tuy nhiên, hiện nay, tôi bị tai biến, cần phải điều trị lâu dài (có chỉ định của bác sĩ). Hiện nay tôi đang hưởng chế độ nghỉ phép hàng năm. Đến ngày 20/2/2017 tôi hết phép. ..

Chi tiết >>

Kỷ luật cán bộ, công chức và Đảng viên.

Kỷ luật cán bộ, công chức và Đảng viên.

Xin Luật sư cho em hỏi: Vào tháng 3 năm 2012, em công tác ở Văn phòng Hội đồng nhân dân và ủy ban nhân dân huyện A, trong quá trình kiểm tra hồ sơ cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất, có nhiều hồ sơ được em kiểm tra trong đó có hồ sơ cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất của em đang sử dụng, nhưng không phát hiện sai sót, tất cả hồ sơ trên đều được trình ký...

Chi tiết >>

Xin nghỉ phép của người lao động

Xin nghỉ phép của người lao động

Xin luật sư giải đáp thắc mắc giùm em. Công ty em cho nghỉ Tết âm lịch 5 ngày, nhưng một số anh chị em làm chung trong một đội có người nhà ở xa nên vào trễ sau thời gian dự kiến 1 ngày và đội của em không đủ người nên mọi người đã thông báo cho cấp trên biết là mọi người xin nghỉ vào ngày vào trễ đó (họ đã trả lời điện thoại là ừm. )...

Chi tiết >>

Tư vấn về  hưởng chế độ thai sản khi nghỉ việc

Tư vấn về hưởng chế độ thai sản khi nghỉ việc

Thân chào Luật sư! Hiện em tham gia bảo hiểm xã hội gần được 2 năm, vợ chồng em phải đi làm thụ tinh ống nghiệm vào tháng 3/2017 tới, em muốn chấm dứt hợp đồng lao động với doanh nghiệp để dưỡng thai theo yêu cầu chỉ dẫn của bệnh viện Từ Dũ, vào tháng 5/2017 tới em sẽ thôi việc...

Chi tiết >>

Lương thử việc bằng lương chính thức có đúng quy định không?

Lương thử việc bằng lương chính thức có đúng quy định không?

Luật sư tư vấn về trường hợp lương thử việc và lương chính thức bằng nhau liệu có đúng quy định của pháp luật

Chi tiết >>

Tư vấn về yêu cầu công ty thực hiện nghĩa vụ trả lương khi hết hạn hợp đồng lao động

Tư vấn về yêu cầu công ty thực hiện nghĩa vụ trả lương khi hết hạn hợp đồng lao động

Tôi đã làm việc tại công ty được 1 năm, khi hết hợp đồng tôi xin nghỉ việc và được công ty chấp thuận ký đơn cho tôi nghỉ.

Chi tiết >>

Giải quyết quyền lợi cho người lao động khi đơn vị sử dụng lao động giải thể, phá sản?

Giải quyết quyền lợi cho người lao động khi đơn vị sử dụng lao động giải thể, phá sản?

Câu hỏi tư vấn: Hiện tại công ty tôi có tin tức đến cuối tháng 8/2016 sẽ đóng cửa, nhân sự và sếp đã gửi CV của tôi cho các công ty chung tập đoàn để phỏng vấn.

Chi tiết >>

Nghỉ việc ngang được nhận lương và bồi thường thế nào?

Nghỉ việc ngang được nhận lương và bồi thường thế nào?

Nội dung yêu cầu tư vấn: Em có câu hỏi mong muốn anh chị giúp em hiểu rõ hơn về trường hợp này của em với ạ: Em làm tại công ty A được gần 6 năm,đã ký hợp đồng không xác định thời hạn,nhưng vì lý do em có con nhỏ đi làm xa nhà quá nên em đã xin được công việc khác gần nhà và gần con hơn, đến ngày 18/3/2016 em đã viết đơn xin thôi việc và được sếp chấp nhận.

Chi tiết >>

Tư vấn trường hợp công ty tự ý thay đổi cách tính lương

Tư vấn trường hợp công ty tự ý thay đổi cách tính lương

Tôi vào làm việc tại công ty N từ tháng 03 năm 2015, đến tháng 11/2015 thì ký hợp đồng lao động xác định thời hạn 1 năm (từ 1/11/2015 đến 30/11/2016) kèm phụ lục hợp đồng lao động.

Chi tiết >>

Tiền lương Tết cho người không ký hợp đồng lao động

Tiền lương Tết cho người không ký hợp đồng lao động

Ngày 14/05/2015, em có vào làm nhân viên văn phòng của 1 công ty sản xuất bao bì bên quận Tân Phú, và hiện tại vẫn đang làm. Hợp đồng em chưa được ký và cả BHXH hay chế độ khác em đều không có. Tiền lương thì khi bắt đầu vào làm ngày nào thì hết tháng lãnh vào ngày đó. Vì em vào làm ngày 14 nên cứ 14 tây hàng tháng là em được lãnh tiền lương. Lương hiện tại em là 5 triệu. Em cũng muốn chuyển công việc khác vì không có chế độ gì và không phát triển được, nhưng vì sắp đến Tết nên em ráng làm để hy

Chi tiết >>

Ho tro truc tuyen voi luatminhgia1