Bài viết về chủ đề "chế độ lao động"

Hỏi về điều kiện hưởng lương hưu khi có 15 năm làm công việc nặng nhọc, độc hại

Kính gửi Công ty Luật Minh Gia Tôi xin hỏi trường hợp trong quá trình công tác, người lao động làm việc và đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) 15 năm 02 tháng theo chức danh nghề nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục nghề của Bộ LĐ-TB&XH quy định. Song trong thời gian đó có đi học tại chức (01 năm/02 kỳ, mỗi kỳ khoảng 02 tháng) để nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, nhưng vẫn đóng BHXH theo danh mục nghề nêu trên.

Chi tiết >>

Hỏi về trợ cấp thôi việc đối với viên chức

Luật sư tư vấn, giải đáp pháp luât liên quan đến các vấn đề về trợ cấp thôi việc đối với cán bộ viên chức và các nội dung hỏi khác liên quan. Nội dung hỏi và tư vấn như sau:

Chi tiết >>

Người lao đông dôi dư tham gia BHXH được hưởng chế độ gì?

Luật sư tư vấn miễn phí qua email về trường người lao động dôi dư được hưởng chế độ gì khi tham gia BHXH, thủ tục tham gia BHXH bắt buộc của người lao động và các vấn đề liên quan, nội dung hỏi và trả lời như sau:

Chi tiết >>

Hỏi tư vấn về đối tượng hưởng chế độ theo nghị định 116/2010/NĐ-CP

Thưa luật sư. Tôi đang công tác bên bộ phận cán bộ không chuyên trách văn phòng đảng uỷ. Tôi được hưởng chế độ phụ cấp theo bàng cấp với hệ số 1.86. Vậy tôi có được hưởng chế độ 116 theo quy định và có được tăng 8% không ah. Xin chân thành cám ơn luật sư

Chi tiết >>

Hỏi tư vấn trường hợp người lao động đã quá tuổi nghỉ hưu?

Nội dung đề nghị tư vấn: Chào luật sư, Tôi có câu hỏi nhờ tư vấn giúp: Công ty tôi có 3 lao động nam đã quá tuổi nghỉ hưu ( trên 60 tuổi) nhưng họ vẫn làm việc và tham gia đóng BHXH-BHYT-BHTN 32.5%. Vậy cho tôi hỏi là việc sử dụng lao động quá tuổi công ty tôi có bị phạt hay không? và mức hưởng BH của 3 người này sau khi họ nghỉ việc sẽ được tính ntn? Mức lương tham gia BH của 3 người này là 4.000.000đ .Chân thành cảm ơn.

Chi tiết >>

Nghị định 68/2000/NĐ-CP về chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp

Nghị định 68/2000/NĐ-CP ngày 17 tháng 11 năm 2000 về thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp

Chi tiết >>

Nghị định 27/2014/NĐ-CP Quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật lao động

Nghị định này quy định một số quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của người sử dụng lao động, lao động là người giúp việc gia đình, cơ quan, tổ chức, cá nhân liên quan trong việc thực hiện hợp đồng lao động, tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn lao động, vệ sinh lao động, kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất và giải quyết tranh chấp lao động theo quy định của Bộ luật Lao động.

Chi tiết >>