Bài viết về chủ đề "bảo hiểm thất nghiệp"

BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP - Luật Minh Gia cập nhật các chủ đề về bảo hiểm thất nghiệp
Mất chứng minh thư có ảnh hưởng đến làm hồ sơ hưởng bảo hiểm

Mất chứng minh thư có ảnh hưởng đến làm hồ sơ hưởng bảo hiểm

Bài viết tư vấn về làm hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội khi bị mất chứng minh thư. Nội dung cụ thể:

Chi tiết >>

Tư vấn về trợ cấp thôi việc cho NLD làm việc tại 2 công ty

Tư vấn về trợ cấp thôi việc cho NLD làm việc tại 2 công ty

Luật sư tư vấn về trường hợp: Khi một người làm việc tại 2 công ty, công ty thứ hai không phải đóng bảo hiểm thì khi nghỉ việc ở công ty thứ hai, người lao động có được hưởng trợ cấp thôi việc không?

Chi tiết >>

Căn cứ để chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật?

Căn cứ để chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật?

Luật sư tư vấn về: Em có người chú đang ký hợp đồng lao động có thời hạn, chú em sinh ngày 10/11/1957 vào làm việc tại đơn vị sự nghiệp nhà nước ngày 01 tháng 12 năm 2002 là nhân viên bảo vệ và đến thời điểm hiện nay vẫn còn đang làm nhân viên bảo vệ, chú em đã tham gia BHXH được 15 năm 0 tháng.

Chi tiết >>

Tư vấn về cách tính trợ cấp thôi việc khi nghỉ việc

Tư vấn về cách tính trợ cấp thôi việc khi nghỉ việc

Luật sư tư vấn về điều kiện hưởng trợ cấp thôi việc và xác định mức trợ cấp thôi việc theo quy định của pháp luật. Cụ thể như sau:

Chi tiết >>

Tư vấn về trợ cấp mất việc, thôi việc

Tư vấn về trợ cấp mất việc, thôi việc

Luật sư tư vấn về trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm và bảo hiểm thất nghiệp sau khi chấm dứt Hợp đồng lao động. Cụ thể như sau:

Chi tiết >>

Tư vấn về chi trả bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động

Tư vấn về chi trả bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động

Luật sư tư vấn về chất dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp trong trường hợp có việc làm mới và bảo lưu thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp. Cụ thể như sau:

Chi tiết >>

Mối quan hệ giữa BHXH và BHTN

Mối quan hệ giữa BHXH và BHTN

Luật sư tư vấn về việc hưởng bảo hiểm xã hội một lần sau khi nghỉ việc và điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định của pháp luật hiện hành. Cụ thể như sau:

Chi tiết >>

Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng

Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng

Luật sư tư vấn về trường hợp người lao động không được trả lương theo như hợp đồng, đã đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nhưng chỉ báo trước cho công ty 1 ngày thì nghĩa vụ của người lao động đối với người sử dụng lao động là gì? Cụ thể như sau:

Chi tiết >>

Tư vấn khai báo không đúng bảo hiểm thất nghiệp

Tư vấn khai báo không đúng bảo hiểm thất nghiệp

Xin chào tư vấn Luật Minh Gia Tôi có một câu hỏi, muốn được xin ý kiến, tư vấn của quý công ty. Công ty bạn tôi, là công ty nước ngoài, có nhân viên mới nghỉ việc.

Chi tiết >>

Trợ cấp thôi việc cho viên chức tính như thế nào ?

Trợ cấp thôi việc cho viên chức tính như thế nào ?

Luật sư tư vấn về vấn đề viên chức thôi việc phải trả trợ cấp thôi việc như thế nào? cách tính, nguồn kinh phí chi trả của cơ quan nào? Quy định nào của pháp luật hướng dẫn về vấn đề này. Nội dung tư vấn như sau:

Chi tiết >>

Chế độ bảo hiểm xã hội một lần và bảo hiểm thất nghiệp

Chế độ bảo hiểm xã hội một lần và bảo hiểm thất nghiệp

Luật sư tư vấn về trường hợp người lao động đủ tuổi về hưu nhưng chưa đủ điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội muốn hưởng bảo hiểm xã hội một lần và về chế độ trợ cấp thất nghiệp. Cụ thể như sau:

Chi tiết >>

Nghỉ việc không hưởng lương có phải đóng bảo hiểm không?

Nghỉ việc không hưởng lương có phải đóng bảo hiểm không?

Luật sư tư vấn về việc nghỉ không lương và đóng các loại bảo hiểm như thế nào? Nội dung tư vấn như sau:

Chi tiết >>

"Đã đóng BHTN 12 tháng trong thời gian 24 tháng" là thế nào?

"Đã đóng BHTN 12 tháng trong thời gian 24 tháng" là thế nào?

Luật sư tư vấn trường hợp người lao động có thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp không liên tục trong vòng 24 tháng. Người lao động xin tư vấn cách tính thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp trong 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động.

Chi tiết >>

Tính thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp như thế nào?

Tính thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp như thế nào?

Luật sư tư vấn trường hợp người lao động có thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp không liên tục trong vòng 24 tháng. Người lao động xin tư vấn cách tính thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp trong 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động.

Chi tiết >>

Có việc làm mới, trợ cấp thất nghiệp còn lại như thế nào?

Có việc làm mới, trợ cấp thất nghiệp còn lại như thế nào?

Luật sư tư vấn về trường hợp đang hưởng trợ cấp thất nghiệp mà có việc làm mới thì chế độ trợ cấp thất nghiệp được giải quyết như thế nào?

Chi tiết >>

Nghỉ việc trước quyết định cho thôi việc có vi phạm không?

Nghỉ việc trước quyết định cho thôi việc có vi phạm không?

Luật sư tư vấn về vấn đề NLĐ đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động có thời hạn, tuy nhiên chưa hết thời hạn báo trước người lao động báo với người sử dụng lao động và được đồng ý nhưng NSDLĐ không thay đổi quyết định cho thôi việc

Chi tiết >>

Truy thu tiền BHXH, BHYT, BHTN do công ty chậm đóng

Truy thu tiền BHXH, BHYT, BHTN do công ty chậm đóng

Nội dung yêu cầu tư vấn: Xin chào Công ty Luật Minh Gia. Xin công ty tư vấn giúp em vấn đề này ạ. Hiện tại thì em có nhận làm thủ tục bảo hiểm xã hội cho 1 công ty TNHH hai thành viên.

Chi tiết >>

Trợ cấp thôi việc cho người lao động sau khi chấm dứt HĐLĐ thế nào?

Trợ cấp thôi việc cho người lao động sau khi chấm dứt HĐLĐ thế nào?

Câu hỏi đề nghị tư vấn:Thưa luật sư. Ngày 29/06/2015 tôi vào làm tại công ty Ưu Mỹ đến 01/2/2016 (7 tháng) công ty mới ký hợp đồng đóng bảo hiểm cho tôi. Ngày 31/01/2017 tôi hết hợp đồng và nghỉ việc. Vậy tôi xin hỏi luật sư ngoài tiền trợ cấp thôi việc tôi còn được hưởng thêm khoản trợ cấp nào hay không ạ? Tôi có viết đơn yêu cầu công ty thanh toán tiền trợ cấp thôi việc nhưng công ty không chi trả cho tôi. Vậy tôi phải làm những gì để lấy lại tiền trợ cấp ạ? Tôi xin cảm ơn luật sư!

Chi tiết >>

Để hưởng trợ cấp thất nghiệp cần điều kiện gì?

Để hưởng trợ cấp thất nghiệp cần điều kiện gì?

Tôi làm việc trong 1 công ty thời hạn hợp đồng là 3 năm Khi tôi nghỉ thai sản vẫn còn trong thời hạn ký hợp đồng, thì chi nhánh của công ty ở tp. HCM đổi thành văn phòng đại diện nên không thể ký hợp đồng với nhân viên, nhân viên sẽ được ký hợp đồng mới với nhà phân phối khu vực mình đang làm nên chấm dứt hợp đồng với nhân viên 31.12.2016 và có phụ cấp cho nhân viên vào tháng 7.2017.

Chi tiết >>

Xác định điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi nghỉ việc

Xác định điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi nghỉ việc

Chào anh chị, Anh/chị cho tôi hỏi là trường hợp của tôi như dưới dây có đủ điều kiện để hưởng bảo hiểm thất nghiệp không: Thời gian đóng bảo hiểm: > 36 tháng liên tục - Tháng cuối đóng bảo hiểm: 9/2016.

Chi tiết >>

Ho tro truc tuyen voi luatminhgia1