Luật sư Nguyễn Mạnh Tuấn

Tư vấn điều kiện hưởng chế độ thai sản.

Nội dung yêu cầu tư vấn: Văn phòng cho em hỏi, em đóng bhxh từ tháng 3/2014 đến tháng 4/ 2015 em nghỉ việc. Hiện tại em đang mang bầu, tháng 12/2015 em sinh con. Như vậy em có đc hưởng chế độ thai sản không ạ, em xin cảm ơn luật sư.


Trả lời: Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đề nghị tư vấn đến Công ty Luật Minh Gia, trường hợp của bạn chúng tôi tư vấn như sau:

Luật Bảo hiểm xã hội 2006 quy định như sau:

Điều 28.Điều kiện hưởng chế độ thai sản

“1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới bốn tháng tuổi;
d) Người lao động đặt vòng tránh thai, thực hiện các biện pháp triệt sản.
2. Người lao động quy định tại điểm b và điểm c khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ sáu tháng trở lên trong thời gian mười hai tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.”

Căn cứ theo quy định trên thì để được hưởng chế độ thai sản, bạn phải có thời gian đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong vòng 12 tháng trước khi sinh. Theo như bạn trình bày, thì bạn ngừng đóng bảo hiểm từ tháng 4/2015 nên mới chỉ có khoảng 5 tháng đóng BHXH trong thời gian 12 tháng trước khi sinh, Bởi vậy bạn không đủ điều kiện để hưởng chế độ thai sản.

Trên đây là nội dung tư vấn của Luật Minh Gia về vấn đề bạn yêu cầu tư vấn: Tư vấn điều kiện hưởng chế độ thai sản. . Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn vui lòng liên hệ qua Email hoặc gọi điện đến bộ phận luật sư tư vấn trực tuyến - Số điện thoại liên hệ 1900.6169 để được giải đáp, hỗ trợ kịp thời.

 

Trân trọng !
Luật Gia: Nguyễn Thảo - Công ty Luật Minh Gia

Liên hệ để được hỗ trợ nhanh nhất

Đặt câu hỏi tư vấn
Chat zalo