Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp theo luật Bảo hiểm xã hội
Tôi đóng bảo hiểm từ tháng 01/2012- 12/2012 thì tôi nghỉ thai sản là 4 tháng. Tháng 04/2013 vào làm lại cho đến tháng 07/2014 tôi lại nghỉ thai sản lần này được nghỉ 6 tháng và vào làm lại vào tháng 01/2015 và làm đến cuối tháng 09/2015 thì tôi nghỉ.Trong 2 lần nghỉ thai sản thì tôi không đóng bảo hiểm. Vậy khi tính bảo hiểm thất nghiệp thì tôi được bao nhiêu tháng. Tôi xin chân thành cảm ơn luật sư.
Trả lời tư vấn: Luật Minh Gia cảm ơn câu hỏi và đề nghị tư vấn của bạn. Trường hợp của bạn chúng tôi tư vấn như sau:
Căn cứ theo điều 81 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006 quy định điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp như sau:
Người thất nghiệp được hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp đủ mười hai tháng trở lên trong thời gian hai mươi bốn tháng trước khi thất nghiệp;
2. Đã đăng ký thất nghiệp với tổ chức bảo hiểm xã hội;
3. Chưa tìm được việc làm sau mười lăm ngày kể từ ngày đăng ký thất nghiệp theo quy định tại khoản 2 Điều này.
Theo khoản 2 điều 82 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006 quy định về thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp như sau:
2. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy định như sau:
a) Ba tháng, nếu có từ đủ mười hai tháng đến dưới ba mươi sáu tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp;
b) Sáu tháng, nếu có từ đủ ba mươi sáu tháng đến dưới bảy mươi hai tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp;
c) Chín tháng, nếu có từ đủ bảy mươi hai tháng đến dưới một trăm bốn mươi bốn tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp;
d) Mười hai tháng, nếu có từ đủ một trăm bốn mươi bốn tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp trở lên.
Theo khoản 2 –Thông tư 32/2010/TT-BLĐTBXH hướng dẫn thi hành một số điều của luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm thất nghiệp. Đóng bảo hiểm thất nghiệp:
2. Tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp theo khoản 3 Điều 27 của Nghị định 127/2008/NĐ-CP, được hướng dẫn thực hiện như sau:
Trường hợp người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản hoặc ốm đau từ mười bốn ngày làm việc trở lên trong tháng, không hưởng tiền lương, tiền công tháng tại đơn vị
mà hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội thì cả người lao động và người sử dụng lao động không phải đóng bảo hiểm thất nghiệp trong tháng đó. Thời gian này không được tính để hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi bị mất việc làm hoặc chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc.
Như vậy, theo quy định của luật, thời gian bạn nghỉ thai sản sẽ không được tính vào thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp.Do đó, thời gian bạn đã đóng bảo hiểm thất nghiệp là đủ 36 tháng nên thời gian được hưởng trợ cấp thất nghiệp là 6 tháng.
Trên đây là nội dung tư vấn của Luật Minh Gia về vấn đề bạn yêu cầu tư vấn: Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp theo luật Bảo hiểm xã hội. Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn vui lòng liên hệ qua Email hoặc gọi điện đến bộ phận luật sư tư vấn trực tuyến - Số điện thoại liên hệ 1900.6169 để được giải đáp, hỗ trợ kịp thời.
Trân trọng!
CV Lương Duyên – công ty Luật Minh Gia.
Liên hệ để được hỗ trợ nhanh nhất