Luật sư Nguyễn Mạnh Tuấn

Quy định về mức hưởng BHXH một lần và BHTN

Hỏi: Trước đây em có làm việc tại một công ty tư nhân và có đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ tháng 7 năm 2014 Em nghỉ tại công ty ra kinh doanh riêng và đến thời điểm hiện tại là tháng 9/2015 theo luật là quá 12 tháng ko đóng lại thì có thể đề nghị hưởng BHXH một lần, do lương em đóng tăng theo thời điểm và tặng ít nên em không biết tính như nào. Cụ thể em đóng BHXH như sau:


từ 5/2009 - 12/2009 lương căn cứ đóng BHXH là: 720.000đ (BHTN đóng 3%)
từ 1/2010 - 1/2010 là 720.000đ (BHTN đóng 3%)
từ 2/2010 - 7/2010 là 730.000đ (BHTN đóng 3%)
từ 8/2010 - 12/2010 là 780.000đ (BHTN đóng 3%)
từ 1/2011 - 7/2011 là 830.000đ (BHTN đóng 3%)
từ 8/2011 - 9/2011 là 900.000đ (BHTN đóng 3%)
từ 10/2011 - 12/2011 là 1.500.000đ (BHTN đóng 3%)
từ 1/2012 - 9/2012 là 1.500.000đ
từ 10/2012 - 12/2012 là 1.500.000đ
từ 1/2013 - 12/2013 là 1.926.000đ
từ 1/2014 - 06/2014 là 2.247.000đ
- tổng thời gian đóng BHTN tính đến 12/2011 là 2 năm 8 tháng (chưa hưởng)
- tổng thời gian đóng BHXH tính đến 6/2014 là 5 năm 2 tháng
Vậy số tiền BHXH hưởng 1 lần của Em sẽ là bao nhiêu ? Số tiền BHTN chưa hưởng có được hưởng không thưa luật sư ?

Trả lời: Chào chị, cảm ơn chị đã gửi yêu cầu tư vấn cho công ty Luật Minh Gia chúng tôi, công ty xin được tư vấn về trường hợp này như sau:

Theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội 2006 thì các tính BHTN và BHXH có quy định như sau:

Thứ nhất, về chế độ bảo hiểm xã hội một lần

Số tiền lương bình quân sau 5 năm 2 tháng của chị sẽ bằng : ( 8 x 720.000 + 720.000 + 6 x 730.000 + 5 x 780.000 + 7 x 830.000 + 2 x 900.000 + 3 x 1500000 + 9 x 1500000 + 3 x 1500000 + 12 x 1926000 + 6 x 2247000 ) / 62  = 1314000đ.

Mà mức BHXH 1 lần thì mỗi năm sẽ được tính bằng 1,5 tháng mức lương bình quân nên số tiền anh được hưởng sẽ là  : 1314000 x 1,5 x 5 =  9855000đ.

Thứ hai, về chế độ bảo hiểm thất nghiệp thì sau 15 ngày nếu như chị không có việc lầm thì trong vòng 3 tháng chị có thể nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp và mức hưởng sẽ được tính theo quy định như sau:

Điều 50 - Luật việc làm 2013. Mức, thời gian, thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp

1. Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp nhưng tối đa không quá 05 lần mức lương cơ sở đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định hoặc không quá 05 lần mức lương tối thiểu vùng theo quy định của Bộ luật lao động đối với người lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định tại thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.

2. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 03 tháng trợ cấp thất nghiệp, sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 01 tháng trợ cấp thất nghiệp nhưng tối đa không quá 12 tháng.

3. Thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính từ ngày thứ 16, kể từ ngày nộp đủ hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật này.


Trên đây là nội dung tư vấn của Luật Minh Gia về vấn đề bạn yêu cầu tư vấn: Quy định về mức hưởng BHXH một lần và BHTN. Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn vui lòng liên hệ qua Email hoặc gọi điện đến bộ phận luật sư tư vấn trực tuyến - Số điện thoại liên hệ 1900.6169 để được giải đáp, hỗ trợ kịp thời.

 

Trân trọng
Chuyên viên Phương Lan - Công ty Luật Minh Gia.

Liên hệ để được hỗ trợ nhanh nhất

Liên hệ tư vấn
Chat zalo