LS Thanh Hương

Điều kiện tuyển dụng giáo viên nước ngoài vào giảng dạy tại Việt Nam

Kính gửi Luật sư, Hiện tại hai vợ chồng tôi có mua nhượng quyền thương mại để mở trung tâm tiếng anh cho trẻ. Về mặt pháp lý, tôi có nhờ giấy phép qua một công ty A - được phép đào tạo trong mảng giáo dục. Bên tôi đứng tên chi nhánh của cty A, Bên tôi có mời giáo viên nước ngoài giảng dạy. Bên tôi cần có những thủ tục hành chính gì để đảm bảo về mặt hành chính. Kính mong luật sư cho biết có các cơ quan chức năng nào đủ thẩm quyền có thể kiểm tra về mặt hành chính tại trung tâm Tôi xin chân thành

 

Trả lời tư vấn: Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đề nghị tư vấn đến Công ty Luật Minh Gia, trường hợp của bạn chúng tôi tư vấn như sau:

 

Thứ nhất, bạn muốn thuê người lao động nước ngoài làm việc ở trung tâm tiếng anh của bạn, bạn cần kiểm tra xem người này đã có giấy phép lao động hay chưa theo quy định của pháp luật. Theo quy định của pháp luật, người lao động cần được cấp giấy phép lao động trừ trường hợp quy định tại điều 172 Bộ luật Lao động. Trước ít nhất 15 ngày làm việc, kể từ ngày người lao động nước ngoài dự kiến bắt đầu làm việc cho người sử dụng lao động thì người sử dụng lao động đó phải nộp hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi người lao động nước ngoài dự kiến làm việc. Điều 9 Nghị định số 11/2016/NĐ-CP quy định điều kiện để được cấp giấy phép lao động như sau:

 

“1. Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ theo quy định của pháp luật.

 

2. Có sức khỏe phù hợp với yêu cầu công việc.

 

3. Là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia hoặc lao động kỹ thuật.

 

4. Không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật nước ngoài.

 

5. Được chấp thuận bằng văn bản của cơ quan nhà nước có thẩm quyền về việc sử dụng người lao động nước ngoài.”

 

Sau khi được cấp giấy phép lao động thì người lao động và trung tâm của bạn phải ký kết hợp đồng lao động bằng văn bản.

 

Trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày ký kết hợp đồng lao động, người sử dụng lao động phải gửi bản sao hợp đồng lao động đã ký kết tới Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đã cấp giấy phép lao động đó.

 

Thứ hai, có rất nhiều cơ quan có thẩm quyền kiểm tra hành chính tại trung tâm tiếng anh của bạn, một số cơ quan có thẩm quyền kiểm tra trung tâm tiếng anh của bạn như là : UBND địa phương nơi trung tâm của bạn đặt trụ sở, Sở lao động và Thương binh và xã hội thành phố (tỉnh), sở giáo dục,... Tất cả các cơ quan đều có chức năng quản lí hành chính sao cho phù hợp với từng lĩnh vực mình quản lí.

 

Trân Trọng !!!

Cv : Nguyễn Minh Tâm – Công Ty Luật Minh Gia.

 

Liên hệ để được hỗ trợ nhanh nhất

Liên hệ tư vấn
Chat zalo