Tư vấn về trường hợp hết hợp đồng đào tạo, công ty không ký hợp đồng lao động.
Luật sư tư vấn về hợp đồng đào tạo: chấm dứt hợp đồng, bồi thường chi phí đào tạo, khởi kiện. Nội dung tư vấn như sau:
Chi tiết
Công ty cắt giảm công nhân, người lao động có quyền lợi gì?
Luật sư tư vấn về vấn đề người sử dụng lao động được hưởng khi công ty chấm dứt hợp đồng lao động do thay đổi cơ cấu, công nghệ. Trách nhiệm của người sử dụng lao động và quyền lợi của người lao động được quy định như thế nào?
Chi tiết
Chế độ thai sản với lao động nữ được quy định như thế nào?
Luật sư tư vấn về điều kiện và chế độ thai sản với lao động nữ mang thai và sinh con. Lao động nữ khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản sẽ được hưởng những khoản tiền nào và mức hưởng ra sao?
Chi tiết
Tư vấn việc thỏa thuận điều khoản bồi thường khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
Hợp đồng lao động là sự thoả thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả lương, điều kiện làm việc, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động. Vậy công ty có được thỏa thuận điều khoản bồi thường thiệt hại khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không? Để tìm hiểu rõ về vấn đề này, bạn có thể tham khảo nội dung tư vấn của Công ty Luật Minh Gia như sau:
Chi tiết
Người lao động chấm dứt hợp đồng lao động thì Công ty báo giảm lao động đến BHXH như thế nào?
Công ty cần làm hồ sơ báo tăng, báo giảm bảo hiểm xã hội khi có sự thay đổi về nhân sự. Cách báo tăng, báo giảm bảo hiểm xã hội như thế nào? Trình tự, thủ tục ra sao? Luật Minh Gia tư vấn như sau:
Chi tiết
Giải quyết việc công ty không chốt sổ BHXH chongười lao động
Luật sư tư vấn về vấn đề công ty không chốt sổ BHXH do người lao động do có sai sót liên quan tới sổ sách trong quá trình bàn giao như sau:
Chi tiết
Điều kiện để được hưởng chế độ thai sản theo quy định hiện hành khi chấm dứt HĐ?
Sinh con là một thiên chức của người phụ nữ. Thời gian sinh con là khoảng thời gian mà người lao động nữ bị mất thu nhập. Chính vì vậy chế độ thai sản là chế độ để bù đắp một phần thu nhập khi người lao động nữ khi sinh con. Vậy điều kiện để được hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật hiện hành là gì? và các vấn đề pháp lý khác có liên quan. Đây là thắc mắc của rất nhiều người đã liên hệ với Luật Minh Gia để được hướng dẫn. Nếu bạn cũng có thắc mắc tương tự thì hãy liên hệ với chúng
Chi tiết
Tư vấn về hưởng chế độ thai sản khi người lao động nghỉ việc
Xin chào anh/chị! Tôi đang làm cho công ty tư nhân và ký hợp đồng không thời hạn với công ty. Tôi vào làm từ tháng 6/2018 nhưng công ty bắt đầu đóng BHXH cho tôi từ tháng 12/2018. Hiện tại tôi đang mang thai và tôi đã đăng ký nghỉ sinh với công ty bắt đầu từ 17/06/2019 đến 17/12/2019
Chi tiết
Viên chức có được hưởng phụ cấp khi đang tập sự hay không?
Với tình hình kinh tế - xã hội phát triển như hiện nay, đội ngũ viên chức là yếu tố quyết định đến sự thành công trong hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập. Việc quy định các chế độ, quyền lợi của viên chức, đặc biệt là viên chức tập sự là điều vô cùng cần thiết.
Chi tiết
Tư vấn về thủ tục tham gia đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện khi người lao động nghỉ việc
Xin chào Công ty Luật Minh Gia. Tôi hiện tại đang công tác tại Đài truyền hình Huyện và đã được biên chế từ 01/09/2010 đến nay. Nay tôi có nguyện vọng xin nghỉ việc nhưng vẫn muốn duy trì đóng bảo hiểm
Chi tiết