Phương Thúy

Trường hợp nghỉ trước tuổi theo Luật BHXH 2014

Tôi sinh ngày 08 tháng 3 năm 1964, bắt đầu tham gia công tác và đóng bảo hiểm từ tháng 9 năm 1984. Tôi muốn đăng ký xin nghỉ huu trước tuôi từ ngày 01 tháng 01 năm 2016. Vậy tôi được tính hưởng trợ cấp thời gian nghỉ hưu trước tuổi là bao lâu (ba năm rưỡi hay chỉ là 03 năm). Rất cảm ơn luật sư!

Trả lời: Cảm ơn bác đã gửi câu hỏi tư vấn đến Công ty Luật Minh Gia. Trường hợp của bác, công ty xin vấn như sau:

Theo như bác trính bày, bác muốn nghỉ hưu trước tuổi. Nếu như công việc bác làm không thuộc danh mục độc hại, nặng nhọc do Bộ y tế ban hành nên tuổi nghỉ hưu của bác được quy định tại Điều 55 Luật bảo hiểm xã hội 2014 áp dụng đối với trường hợp nghỉ hưu do suy giảm khả năng lao động như sau:

“Điều 55. Điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động

1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên được hưởng lương hưu với mức thấp hơn so với người đủ điều kiện hưởng lương hưu quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 54 của Luật này nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Từ ngày 01 tháng 01 năm 2016, nam đủ 51 tuổi, nữ đủ 46 tuổi và bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên thì đủ điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động. Sau đó mỗi năm tăng thêm một tuổi cho đến năm 2020 trở đi, nam đủ 55 tuổi và nữ đủ 50 tuổi thì mới đủ điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên;

b) Nam đủ 50 tuổi, nữ đủ 45 tuổi và bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên;

c) Bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên và có đủ 15 năm trở lên làm nghề hoặc công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành.
…”

Trong trường hợp của bác đã được 51 tuổi, bước sang tuổi 52 nên được hưởng chế độ về hưu sớm do bác suy giảm khả năng lao động nếu như sức khỏe của bác suy giảm 61% trở lên. Mức lương hưu của bác được tính như sau:

Điều 56. Mức lương hưu hằng tháng

3. Mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại Điều 55 của Luật này được tính như quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, sau đó cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 2%.

Trường hợp tuổi nghỉ hưu có thời gian lẻ đến đủ 06 tháng thì mức giảm là 1%, từ trên 06 tháng thì không giảm tỷ lệ phần trăm do nghỉ hưu trước tuổi.”


Căn cứ vào quy định trên, khi nghỉ hưu trước tuổi thì mỗi năm bác sẽ bị trừ đi 2% mức bình quân tiền lương đóng BHXH. Tính đến năm 2016, bác có 31,5 năm đóng BHXH với mức hưởng là:

45% + 3%*16,5 = 94,5%

Mức tối đã mà bác được hưởng là 75% mức tiền lương đóng BHXH. Tuy nhiên, do bác nghỉ hưu trước tuổi 3 năm (do đã làm tròn tuổi nghỉ hưu) nên bác sẽ bị trừ 6%.

Do vậy, bác sẽ chỉ được hưởng 75% - 6% = 69% tiền lương dung để đóng BHXH. 

Trên đây là nội dung tư vấn của Luật Minh Gia về vấn đề bạn yêu cầu tư vấn: Trường hợp nghỉ trước tuổi theo Luật BHXH 2014. Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn vui lòng liên hệ qua Email hoặc gọi điện đến bộ phận luật sư tư vấn trực tuyến - Số điện thoại liên hệ 1900.6169 để được giải đáp, hỗ trợ kịp thời.

 

Trân trọng


Chuyên viên Hoàng Phương Thảo - Công ty Luật Minh Gia

Liên hệ để được hỗ trợ nhanh nhất

Liên hệ tư vấn
Chat zalo